时间:2017-07-17 来源:人文百科 点击:
宁都县委、县政府:
陈年秀,女,现年48周岁,家住我乡陂头村迳里组,患有高血压病。1983年分得自留山80亩、责任山50亩、责任田9.32亩,并持有“宁林证字号第083132”号自留山使用执照。后因开车跑运输,在东韶街上购房居住,于1996年与本组村民李冬梅口头约定,将自己的自留山、责任山、责任田交由李冬梅经营管理,李冬梅按规定缴纳了各项费用。2006年林改期间,李冬梅向县林改办要求将陈年秀自留山执照和责任山合同上的权属人改为李冬梅,陈年秀不同意,由此双方发生争议。
乡党委、政府及时介入,组织人员调处,按照现行林改政策下发了处理决定,明确:李冬梅要求将争议山林权属人变更为自己的申请不予支持;争议山林期满后由村小组收回,重新发包。李冬梅不服向县政府提请行政复议,县政府作出行政复议决定:维持东韶乡政府处理决定。李冬梅不服,向县法院提请行政诉讼,县法院作出行政判决:撤消东韶乡政府处理决定。陈年秀不服县法院判决,向市中级法院提请上诉,市中院作出行政判决:撤消县法院判决,维持东韶乡政府处理决定。李冬梅又不服了,向市中院提出申诉,市中院驳回其再审申请,维持原判。之后,李冬梅不管市中院判决仍到争议山上挖笋卖,陈年秀起诉李冬梅,县法院作出判决:李冬梅赔偿陈年秀竹笋损失2000元。李冬梅不服,提出上诉,市中院作出了维持原判的判决。李冬梅不服,于2008年多次赴京访。2008年10月,陈年秀将自家山林所有权以8.5万元转让给了会同乡杨某,并签定了转让协议,到县林业局办理了林权转让手续,杨某
执有该山林执照,林权证号为“宁林证字(2008)第2006020031”,为便于管理,杨某将山场交由李冬梅管理。陈年秀得知后不同意,坚决执意要乡政府将其转让出去的山林权属给要回来,不答应就到乡政府缠访、闹访,阻扰、影响领导干部正常上班,并多次赴京访。
尽管陈年秀案件已是终审的涉法涉诉案件,但其有意缠访、闹访,目的十分明确,就是给乡党委、政府施压,从中捞取更多的钱财。对此,乡党委、政府认识非常清楚,不断强化组织领导,不断调整人员力量,努力做好了以下三方面的工作:
一是反复专题研究探讨老、大、难上访问题,集思广益,不断寻求解决问题的突破口,统一思想,明确目标,落实责任。
二是调解息访工作。专门派出1名得力班子成员、3-4名乡村干部不断找其约谈,尽量在其生活、生产给予最大帮助,大到有病为其治,没有柴、米、油、盐、酱、醋、茶为其买,与此同时,按照“返权于民,让利于民”的原则,提出了几套调处办法,起初表示同意,后经人挑唆反悔。乡党委、政府还是耐下性子、沉下心来秉着此事不化解决不罢休的精神一如既往找其谈,陈年秀被我乡党委、政府这种解决问题的决心所感动,答应此事在处理中决不赴京、赴沪访。
三是全面稳控。暂时调处不成,只能将其进行稳控,由2名班子成员轮流带队24对其进行稳控。
但因精力不集中,思想上稍有松懈,工作方法不多,措施不力,导致陈
年秀有机赴沪访,造成恶劣影响,拖全县信访维稳工作后腿,在此,特向县委、县政府作出深刻检讨。
今后,我乡党委、政府将以更加昂扬的斗志,百倍的信心、决心、耐心,千倍的举措,万倍的投入全面做好信访维稳工作,坚决杜绝赴京、赴沪访现象,向县委、县政府交一份满意的答卷。
一是想方设法调处化解积案。坚持让利于民的原则,找准解决问题的切入口,举全乡之力,不惜一切代价化解老案、积案。
二是全面落实责任。坚持2名班子成员同时抓信访维稳工作,坚持谁驻村、谁分管谁负责制度,严格落实班子成员包案制度,严格执行问责制度。落实“以村为主”工作机制,充分发挥村组干部情况明、内情熟、好说话的作用,对发生赴京、赶沪访的村书记、村主任进行降职处理。 三是全面摸排,及时化解新矛盾。坚持信息一天一报制度,发挥村综治联系员作用,开展不稳定因素大排查,及时将收集、排查出来的矛盾化解在萌芽状态,确保小事不出村,大事不出乡。
四是全力稳控重点信访对象。对一时难以解决的矛盾纠纷,对当事人进行24小时稳控,将乡村干部、派出所干警分成三个工作组,每组由2名班子成员带队,8-10名乡村干部、干警为成员,每周轮一班,对重点上访人进行24小时监控,准确掌握其行踪和动态,确保其不离开宁都。
尊敬的领导:
2012年6月18日,我校教师30余人因绩效工资分配问题与中心校校长发生争执后集体到县信访办上访,严重违反了学校的规章制度,在全县造成了恶劣的影响。事情的发生有他的必然因素,我作为学校主要负责人,由于工作疏忽,对此工作失职负有不可推卸责任,特向上级领导作出深刻检讨。
尽管近年学校狠抓管理,制定了许多规章制度。但工作百密一疏,仍然发生了上述现象。认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:
一是认识不到位,对学校的规章制度还存在着错误的、模糊的认识。所以完善管理制度是一项长期而艰巨的任务,要求我们必须以更大的决心,更大的力度,更强硬的举措,进一步提高认识,进一步统一思想,坚定不移地将管理工作一抓到底,抓出成效。
二是工作不够扎实。尽管我们管理制度,但有的也流于形式。此次的事情充分说明,我们的工作不够扎实。
三是在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。
以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和组织交办的工作任务,要积极表现,以自己的行动来表示自己的觉醒。
检讨书 全国“两会”历来是社会关注的焦点,是国际国内媒体聚焦的中心,也是信访人员活动
的热点时期,应该说,**单位从上到下对信访问题一直是高度关注,对于重点稳控人员也给
予了高度的关注,但是在这样的重点时期,我们办事处仍然发生了***进京非正常上访的事件,
拖了办事处的后腿,影响了***区和全市的信访考核,对此事件,作为分管领导,我负有不可
推卸的责任,在此,特向区委、区政府作出深刻检讨。
1、此次进京上访事件,从表面看是孤立事件,其实也与我工作缺乏应有的责任心有关。 ***进京这件事情,虽然只是孤立事件,但是也反映出我在工作中缺乏应有的事业心和责
任感,没有将这起信访看做是当前维护信访稳定的头等大事来看待,缺乏必要的警惕性和危
机感,抱有一定的侥幸心理,在工作中缺乏举轻若重的事业心和责任感,作风漂浮,没有将
思想和工作重点转移到区委区政府的指示精神上来。
2、此次进京上访事件,从表面看是信访老户,其实也与我破解难题的办法不多有关。 ***
所反映的房产纠纷问题,虽然已经省高院、最高院审理及核实,已有定论,属于虽然是老信
访户,缠访户,但是发生这样的事情,也与我在工作中,缺乏破解难题的办法,缺乏处理信
访积案的经验有关,对待此类问题,还是一味的以看、守、等为主,没有从其他途径想办法,
出思路,积极解决问题,定势思维多,破解办法少,被动工作多,主动出击少,就事论事多,
借助外力少,从而导致自己陷进了处理难,难处理,办法少,少办法的不良循环中去。
3、此次进京上访事件,从表面看是难以处理,其实也与我自身工作作风不扎实有关。 我
虽然也经常找***谈话,宣传相关政策法规,让其不要再进京非正常上访,并且从生活上关心
她,平时有什么生活困难,也能协调办事处及社区尽力帮助解决。但是凭心而论,我还是缺
乏贴近人民群众的真心诚心,缺乏将信访人当做亲人的热心耐心,没有积极落实区委区政府
关于做好当前信访的一系列指示精神,在思想上还是松懈的,工作作风还不够扎实,导致信
访人虽然能与我们沟通,但是仍然对我们缺乏信任感,对我们做的工作只是认为是在拖,哄,
骗,无法从根本上转变认识。 对于发生的问题,我深刻反省,对于区委区政府的教育,我诚心接受,对于从事件中总
结的经验,我认真消化吸收,都是为了在今后工作把信访工作做好,进一步转变工作作风,
将思想上、认识上、行动上与区委区政府保持一致,坚决不在我分管的辖区内再出现类似问
题,下步工作中,我主要做好以下几方面工作。 一是找准解决问题的切入口,想方设法调处化解积案,坚持让利于民的原则,不惜一切
代价化解老案、积案。
二是全面落实责任。坚持2名班子成员同时抓信访维稳工作,坚持谁驻村、谁分管谁负
责制度,严格落实班子成员包案制度,严格执行问责制度。落实“以村为主”工作机制,充
分发挥村组干部情况明、内情熟、好说话的作用,对发生赴京、赶沪访的村书记、村主任进
行降职处理。
三是全面摸排,及时化解新矛盾。坚持信息一天一报制度,发挥村综治联系员作用,开
展不稳定因素大排查,及时将收集、排查出来的矛盾化解在萌芽状态,确保小事不出村,大
事不出乡。
四是全力稳控重点信访对象。对一时难以解决的矛盾纠纷,对当事人进行24小时稳控,
将乡村干部、派出所干警分成三个工作组,每组由2名班子成员带队,8-10名乡村干部、干
警为成员,每周轮一班,对重点上访人进行24小时监控,准确掌握其行踪和动态,确保其不
离开宁都。 我将以此事件作为教训,虚心接受区委区政府批评处理意见,切实加以反思,深挖产生
问题的根源,以为此契机,更好地落实整改,进一步改进工作作风,加强分管的信访工作,
为维护***区稳定发展大局做好分内工作,坚决杜绝赴京、赴沪访现象,向区委、区政府交一
份满意的答卷。篇二:信访检讨书 宁都县委、县政府: 陈年秀,女,现年48周岁,家住我乡陂头村迳里组,患有高血压病。1983年分得自留
山80亩、责任山50亩、责任田9.32亩,并持有“宁林证字号第083132”号自留山使用执
照。后因开车跑运输,在东韶街上购房居住,于1996年与本组村民李冬梅口头约定,将自己
的自留山、责任山、责任田交由李冬梅经营管理,李冬梅按规定缴纳了各项费用。2006年林
改期间,李冬梅向县林改办要求将陈年秀自留山执照和责任山合同上的权属人改为李冬梅,
陈年秀不同意,由此双方发生争议。 乡党委、政府及时介入,组织人员调处,按照现行林改政策下发了处理决定,明确:李
冬梅要求将争议山林权属人变更为自己的申请不予支持;争议山林期满后由村小组收回,重
新发包。李冬梅不服向县政府提请行政复议,县政府作出行政复议决定:维持东韶乡政府处
理决定。李冬梅不服,向县法院提请行政诉讼,县法院作出行政判决:撤消东韶乡政府处理
决定。陈年秀不服县法院判决,向市中级法院提请上诉,市中院作出行政判决:撤消县法院
判决,维持东韶乡政府处理决定。李冬梅又不服了,向市中院提出申诉,市中院驳回其再审
申请,维持原判。之后,李冬梅不管市中院判决仍到争议山上挖笋卖,陈年秀起诉李冬梅,
县法院作出判决:李冬梅赔偿陈年秀竹笋损失2000元。李冬梅不服,提出上诉,市中院作出
了维持原判的判决。李冬梅不服,于2008年多次赴京访。2008年10月,陈年秀将自家山林
所有权以8.5万元转让给了会同乡杨某,并签定了转让协议,到县林业局办理了林权转让手
续,杨某 执有该山林执照,林权证号为“宁林证字(2008)第2006020031”,为便于管理,杨某
将山场交由李冬梅管理。陈年秀得知后不同意,坚决执意要乡政府将其转让出去的山林权属
给要回来,不答应就到乡政府缠访、闹访,阻扰、影响领导干部正常上班,并多次赴京访。 尽管陈年秀案件已是终审的涉法涉诉案件,但其有意缠访、闹访,目的十分明确,就是
给乡党委、政府施压,从中捞取更多的钱财。对此,乡党委、政府认识非常清楚,不断强化
组织领导,不断调整人员力量,努力做好了以下三方面的工作: 一是反复专题研究探讨老、大、难上访问题,集思广益,不断寻求解决问题的突破口,
统一思想,明确目标,落实责任。 二是调解息访工作。专门派出1名得力班子成员、3-4名乡村干部不断找其约谈,尽量
在其生活、生产给予最大帮助,大到有病为其治,没有柴、米、油、盐、酱、醋、茶为其买,
与此同时,按照“返权于民,让利于民”的原则,提出了几套调处办法,起初表示同意,后
经人挑唆反悔。乡党委、政府还是耐下性子、沉下心来秉着此事不化解决不罢休的精神一如
既往找其谈,陈年秀被我乡党委、政府这种解决问题的决心所感动,答应此事在处理中决不
赴京、赴沪访。
三是全面稳控。暂时调处不成,只能将其进行稳控,由2名班子成员轮流带队24对其进
行稳控。 但因精力不集中,思想上稍有松懈,工作方法不多,措施不力,导致陈 年秀有机赴沪访,造成恶劣影响,拖全县信访维稳工作后腿,在此,特向县委、县政府
作出深刻检讨。 今后,我乡党委、政府将以更加昂扬的斗志,百倍的信心、决心、耐心,千倍的举措,
万倍的投入全面做好信访维稳工作,坚决杜绝赴京、赴沪访现象,向县委、县政府交一份满
意的答卷。
一是想方设法调处化解积案。坚持让利于民的原则,找准解决问题的切入口,举全乡之
力,不惜一切代价化解老案、积案。 二是全面落实责任。坚持2名班子成员同时抓信访维稳工作,坚持谁驻村、谁分管谁负
责制度,严格落实班子成员包案制度,严格执行问责制度。落实“以村为主”工作机制,充
分发挥村组干部情况明、内情熟、好说话的作用,对发生赴京、赶沪访的村书记、村主任进
行降职处理。 三是全面摸排,及时化解新矛盾。坚持信息一天一报制度,发挥村综治联系员
作用,开展不稳定因素大排查,及时将收集、排查出来的矛盾化解在萌芽状态,确保小事不
出村,大事不出乡。
四是全力稳控重点信访对象。对一时难以解决的矛盾纠纷,对当事人进行24小时稳控,
将乡村干部、派出所干警分成三个工作组,每组由2名班子成员带队,8-10名乡村干部、干
警为成员,每周轮一班,对重点上访人进行24小时监控,准确掌握其行踪和动态,确保其不
离开宁都。篇三:维稳工作检讨书 维稳工作检讨书 尊敬的领导:
在此,我怀着深深自责,懊悔,心痛的心情向您们检讨关于在中秋节期间,我社区两位
居民违规赴省上访一事,以此来反省我存在的问题与错误。 重大节日期间,对重点稳控人员应给予高度的关注,但是在这样的重点时期,我们社区
仍然发生了***、***到***非正常上访的事件,拖了办事处的后腿,影响了全区的信访考核,
对此事件,我负有不可推卸的责任,在此,向街道党工委、办事处作出深刻检讨。
1、此次上访事件,从表面看是孤立事件,其实也与我工作缺乏应有的责任心有关。这件
事情,反映出我在工作中缺乏应有的事业心和责任感,没有把维稳工作当成头等大事来看待,
缺乏必要的警惕性和危机感,抱有一定的侥幸心理,在工作中缺乏应有责任感,作风漂浮,
没有将思想和工作重点时刻放在维稳上。
2、此次上访事件,从表面看是信访老户,其实也与我破解难题的办法不多有关。对待这
类问题,还是一味的以看、守、等为主,没有从其他途径想办法,出思路,积极解决问题,
定势思维多,破解办法少,被动工作多,主动出击少,就事论事多,借助外力少,从而导致
自己陷进了处理难,难处理,办法少,少办法的不良循环中去。
3、这次上访事件,从表面看是难以处理,其实也与我自身工作作风不扎实有关。我虽然
经常找他们谈话,宣传相关政策法规,但我还是缺乏贴近人民群众的真心诚心,缺乏将信访
人当做亲人的热心耐心,没有积极落实区委区政府关于做好当前信访的一系列指示精神,在
思想上还是松懈的,工作作风还不够扎实,导致信访人表面能与我们沟通,实际上仍然对我
们缺乏信任感,对我们做的工作无法从根本上转变认识。 对于这次事件,我深刻反省,诚心接受党工委的批评,我一定认 真消化吸收这次事件的教训,把今后的信访工作做好,进一步转变工作作风,在思想上、
认识上、行动上与上级保持一致,坚决不在我的辖区内再出现类似的问题,下步工作中,我
主要做好以下几方面工作。 一是找准解决问题的切入口,想方设法调处化解积案,坚持让利于民的原则,不惜一切
代价化解老案、积案。
二是全面摸排,及时化解新矛盾。坚持信息一天一报制度,发挥网格联系员的作用,开
展不稳定因素大排查,及时将收集、排查出来的矛盾化解在萌芽状态,确保小事不出居,大
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