邯郸市行政人员执法培训(一)：邯郸市规范行政执法示范单位申报表(县政府2014)
邯郸市规范行政执法示范单位申报表
行政执法部门（公章）：主要领导签字：
邯郸市行政人员执法培训(二)：2015邯郸专业技术人员继续教育培训考试答案
关于中国事业单位改革的理论思考1
单选题
1、人类历史上有市场组织、民主政府??其中第三部门的特征是（志愿性＋公益）
2、事业单位人事制度改革的事业单位改革的重要组成部分，以（转换用人机制和搞活用人制度）为主要改革内容。
3、中国事业单位人事制度改革的重点是（大力推进聘用制度）
4、事业单位改革实行合同管理制度??放在（人才中心）保管。
5、第三部门在中国包括（事业单位、社会团体和民办非企业单位）
6、竞争上岗的程序为（个人申请—竞争演讲—择优上岗—动态聘用）
7、中国社保养老金改革要求实行（中央—地方—企业—个人）四方缴纳方案。
8、事业单位，特指没有生产收入，由（国家经费）开支，不进行经济核算的单位。
9、事业单位按性质类别分类，可划分为（行政执法类、生产经营类和社会公益类）
10、十届人大三次会议强调要把??向（公共管理和公益服务）倾斜，大力发展??卫生、体育事业。
多选题
11、事业单位改革的分流措施包括（全选）
12、中国事业单位面临的问题有（不选“产权不清晰，资金链短缺”）
13、事业单位按财政支持力度分类，可划分为（不选“自负盈亏事业单位”）
14、对事业单位改革的分类指导方针表述正确的是（不选“对其他类型事业单位，实行企事业相结合的人事制度”）
15、事业单位的特征是（不选“非收益”）
16、竞争上岗的公开内容包括（全选）
17、中国事业单位具有的功能体现在（不选“是企业单位的有益补充”）
18、我国事业单位改革的基本内容是（全选）
19、在国际上事业单位的类似称谓有（不选“非政府组织”）
20、中国事业单位改革面临的障碍是（全选）判断题
21、事业单位进行改革，为确保单位与职工??仲裁制度。（对）
22、现代社会第三部门发展程度如何，是评价一个社会成熟度的重要内容。（对）
23、以盈利为目标的企业提供产品或服务，非营利??实施控制。（错）
24、事业单位的主要职能是提供教育、医疗、??计划经济的产物。（对）
25、事业单位改革的分流方针是外部消化为主，内外结合，妥善安置未聘人员。（对）
26、事业单位改革强调公开招聘，要求所有新进人员都面向社会公开招聘。（错）
27、事业单位改革就是减钱、减人和完全市场化。（错）
28、事业单位的范围涉及教育类、??共9类。（对）
29、事业单位公开招聘必须在编制内进行。（对）
30、由于技术进步，人类正迈入一个新的历史阶段。??来自第三部门。（错）
中国雾霾污染与防治对策2
单选题1-10
1.煤源性污染造成的大气污染物是（二氧化氮）。
2.由于我国大城市的燃煤数量不断减少，燃油和天然气的情况增多，导致我国大城市雾霾向（NOX-SO2-PM2.5 ）型发展。
3.颗粒物污染指标TSP是指（总悬浮颗粒）。
4.我国执行的世界卫生组织大气环境质量初级标准是控制（PM2.5 ）的浓度。
5.1952年，伦敦烟雾事件主要原因是（硫酸污染 ）。
6.（20世纪80年代）开始氮氧化物排放量迅速增多，环境质量迅速下降。
7.我国从什么时候开始控制大气污染，关注环境保护（1970年前后）。
8.PM2.5日均值达到75ug/m3是（中国二级标准）的颗粒物标准。
9.下列各项大气污染物中，控制难度最大的是（PM2.5 ）。
10.在我国大多数城市中，至今大气污染物严重超标的是（PM2.5）。 多选题11-20【邯郸市行政人员执法培训】
11.制定大气PM空气质量标准难度极大的原因是（不选PM2.5化学组成各异对人体健康影响相同）。
12.关于PM2.5的说法，正确的是（不选我国已找到有效治理方法）。
13. 《中国环境报》发表的关于PM2.5源解析的主要来源是（全选）。
14. 1982年我国第一次制定空气质量标准时，就颗粒物而言制定了
（A. PM10 B. TSP ）的质量标准。
15. 下列关于颗粒物标准的说法，正确的是（全选）。
16.下列各项中，对我国雾霾污染的防治措施正确的是（全选）。
17. 中国雾霾的主要类型包括（不选NO2-SOX-PM2.5 ）。
18.改革开放以来，我国大气污染物主要包括（一氧化碳 二氧化氮 和二氧化硫）。
19.下列各项中，关于2013年北京雾霾事件和1952年伦敦烟雾事件的说法，正确的是（选北京低于伦敦那两项 ）。
20.2013年6月李克强主持召开国务院常务会议时，部署大气污染防治的措施包括（全选）。
判断题：21-30
21.北京雾霾细微颗粒物污染会诱发慢性疾病的产生。（ 对 ）
22.大气污染中，大颗粒污染物容易控制，细微颗粒很难治理。（ 对 ）
23.天津市的雾霾类型和北京市的雾霾类型不同，有很大的差异。（ 对 ）
24.世界上只有中国遭遇雾霾污染。（错 ）
25.从1990年到2012年我国PM2.5减少的幅度比SO2减少的幅度小得多。（ 对）
26.中国PM2.5控制比西方国家滞后了15年。（ 对 ）
27.雾霾污染与二氧化硫污染相比，雾霾污染更具有复杂性。（ 对 ）
28.一次源颗粒物粒径越小控制越困难。（ 对 ）
29.北京城区2013年1月雾霾期间，大气中二氧化硫浓度高于氮氧化
物浓度。（ 错 ）【邯郸市行政人员执法培训】
30.我国大城市对于大气污染的治理，首先控制二氧化硫的污染，其次是氮氧化物的污染。（对
智慧城市信息安全保障体系与安全策略3
一、单选
1、以下选项中，不属于信息安全保障体系模型的要素是（保障过程）
2、以下选项中，不属于业务协同面临的安全威胁和风险的是（缺乏集中处理和高效分析能力??）
3、智慧城市以（物联网、云计算等新一代信息技术应用）为基础。
4、智慧城市总体架构的感知层的功能是（实现智慧城市数据的感知、采集、获取、、，以及纠错融合等数据预处理）
5、智慧城市信息安全保障的原则是（积极防御、综合防范）
6、智慧城市需要打造一个统一平台，??构建（三）张基础网络??
7、信息安全的（可认证性）是指能够核实??真实性。
8、智慧城市广义上指（城市信息化）
9、（物联网）是通过 ??管理的一种网络。
10、以下选项中，不属于智慧城市安全策略中??要同步的是（同步检测）
二、多选
邯郸市行政人员执法培训(三)：2015依法行政工作汇报
第1篇：依法行政工作情况汇报
新市区人民政府关于二OO四年依法行政工作情况的报告主任、各位副主任、各位委员：我受区政府委托，向区七届人大常委会第十一次会议报告新市区政府2015年依法行政工作情况，请予审议。今年以来，在区委的正确领导和区人大的有力监督下，区政府立足丛台区情，坚持依法行政，致力建设服务型法治政府，在行政许可法的学习培训、许可事项的清理、配套制度建设、加强法制监督、健全服务体系等方面做了大量的工作，取得了阶段性的成效。
现将有关情况汇报如下：
一、从新市区情出发，切实把依法行政工作摆上要位
我区作为我市的中心城区，政治、经济、文化较为发达，机关干部、大中型企业职工、城中村农民、进城务工人员多层交错，居民的整体文化素质较高，相对维权意识也较强，对依法行政有着更高层次的要求。去年换届以后，新一届区政府班子将依法行政作为统领全局的重点工作，确定了致力建设服务型法治政府的任期目标。为此，区政府调整了依法行政领导小组，由区长任组长，牵头负总责，主管领导具体抓，统筹谋划，协调推进。同时为保证各项行政决策过程的正确性与合法性，聘请了6名知名律师成立了区政府法律顾问组。为确保目标定得准、路子走得对，我区多次向省、市沟通对接，并几次召开法律顾问组会议，咨询意见。在深入把握区情和多方征求意见的基础上，明确了建设服务型法治政府的基本内涵和推进方略。所谓法治政府，就是按照“有限、服务、透明、诚信、责任”的“十字”理念，遵循设权应法定、有权必有责、用权受监督、侵权须赔偿“四句话”的权力运行一般规则，转变行政理念，创新管理方式，努力做到在“越位”的地方“归位”，“错位”的地方“正位”，“缺位”的地方“补位”。
在建设服务型法治政府的工作探索中，我们主要抓了“三个支撑点”：
一是打造“两个平台”，即发挥政府法律顾问组作用，打造依法决策平台；落实、完善行政执法责任制和我区贯彻实施行政许可法的6项配套制度，打造依法行政平台。
二是搞好“三个服务”，即多沟通、多协调，服务领导机关；建设一刻钟就医圈、劳动保障服务站，服务社区居民；以民营经济服务大厅、贷款担保中心、民营企业家联谊会为载体，服务辖区企业。
三是实施“四制”管理，即主管负责制、目标管理制、限时办结制、通报讲评制，规范政府工作运行，推动工作落实。
二、从政府班子自身做起，带头、积极推进依法行政推进依法行政，建设服务型法治政府，责任在政府，关键在领导。区政府一班人以贯彻实施行政许可法为契机，坚持带头学习，依法决策，规范运作，促动依法行政工作不断深入。【邯郸市行政人员执法培训】
（一）坚持学习制度，增强法律素养、不断提高依法行政的自觉性。区政府健全了学习制度，每月一个专题，组织政府班子成员和各部门一把手定期充电，重点学习行政许可法以及土地、投资、税收、财政、城中村改造和项目运作等方面的政策法规知识，不断提高运用法律手段解决实际问题的能力。今年3月10日，特意邀请市政府法制办副主任，为区政府领导班子全体及60多名部门、乡（办）、村行政“一把手”对行政许可法进行了专题讲座。4月30日，邀请武汉大学周叶中教授就《宪法》为区四套班子和400多名机关干部作了专题讲座。3月29日，主管法制工作的副区长参加了为期7天的全省县（市、区）长行政许可法专题学习班。先后2次组织79名部门的骨干人员分别参加省、市举办的行政许可法培训班。上半年，区法制办先后分3批，对全区790名行政执法人员进行了行政许可法培训。为了搞好这次培训，区法制办将规范政府共同行为的法律法规及行政执法基本知识汇编辑印成实用性很强的《行政执法人员工作手册》，发放到每名参训人员手中。培训结束后，对全体人员进行了行政许可法考试，将考试成绩进行了张榜公布，并作为行政执法证件年检的重要依据（行政执法证件年检工作按照省、市要求，正在抓紧有序进行）。市政府法制办领导对我区培训工作的评价是：全市十九个县（市、区）在这次培训中新市区组织最好、学习最认真、执法人员素质最高。
（二）严把政策界限，全面清理，确保工作不留死角、不走样。我区根据省、市政府的统一部署，按照“谁实施、谁清理、谁负责”的原则，以行政许可法为依据，对全区所有正在实施的行政许可项目进行了全面清理。
一是严明责任。把清理的各项任务层层分解到部门，责任落实到人。组织各部门在市政府规定的时限内，将本部门的行政许可事项报区政府法制办，由法制办汇总后按时上报市政府。
二是严把界限。对各部门不论许可事项是依据法律、法规，还是规范性文件设立的，只要仍在实施的，都列入清理范围。对许可的条件、程序、期限、收费和实施主体等内容逐项拉出单子，摸清底数，并印发了制式表格。在各部门自查自清的同时，区政府法制办多次深入各部门进行检查指导，确保了清理摸底工作的按时完成。
三是严格审核。对各部门上报的行政许可事项由区法制办牵头，相关部门配合，依照行政许可法规定，严格进行逐项审核，分别提出保留、修改或废止的意见。经多次审核梳理，现已明确我区具有行政许可权的职能部门10个，许可事项总共43项，全区共取消20项，涉及3个部门，其中公安14项、工商4项、农办2项。这项工作由于领导重视，组织严密，措施得力，受到了市政府法制办的高度评价。在今年3月份全市贯彻实施行政许可法工作会议上市长对我区提出了表扬，区长向十九个县市区作了经验发言。
（三）实施“四制”管理，靠制度规范运作、推动落实。针对政府工作面广线长、头绪繁多，一些工作难以落实等问题，我区全面推行了“四制”：
一是主管负责制。明确强调各位副区长在分管范围之内就是区长，各部门在职责范围之内就代表政府，副区长和主管部门对分管工作负直接责任，促动主管领导和部门主动谋事、沉心干事、现场办事。
二是目标管理制。制发了《新市区政府2015年工作目标量化分解表》，每个单位整体工作晋位争先目标是什么，重点工作干什么、开创性工作干什么，每项工作的主管责任人、直接责任人是谁、何时完成等都进行了细化、量化，完成时间具体到季、到月，一目了然，定期要帐，年底兑现奖惩，使部门和乡办内有动力，外有压力。
三是限时办结制。大到全局性重点工作，小到一个材料、一个文件的取送传达，包括市、区领导批办件，都明确了具体的办结时限，小事不出天，急事不过夜，不仅交任务、教方法，而且定时限、定人员，一事一督查，一件一反馈，跟踪督查，限时交账，防止办事不讲效率、工作拖拉的问题发生。对市领导转批的居民反映强烈的幸福小区暖气、煤气等问题和中柳林招贤楼乱搭乱建、居民楼下饭店、污水排放等问题，区政府主要、主管领导多次深入现场，具体协调有关事宜，使问题得到妥善解决。嘉禾小区居民特意向市委主要领导写信，对我们的工作表示感谢。
四是通报讲评制。对全局性重点工作，每月通报一次进展情况，加压促动，强化落实；每季组织一次现场督查，分析工作形势，提出推进建议；每半年由区政府主要领导主持召开一次调度讲评会，逐单位、逐部门听汇报，点问题、找原因、议对策。今年以来，区政府先后就项目建设、路网工程、旧城改造、小学危房改造、城区绿化、安全
生产、依法行政、“三引”等工作进行了9次现场督导和调度讲评。
三、从关键部位抓起，强力、有序推进依法行政执法部门是群众关注的敏感点，也是依法行政的重点和难点。区政府从建章立制抓起，细抓严管，强力有序推进依法行政工作。
1、立规矩。“没有规矩，不成方圆”。围绕落实行政许可法这个“总规”，进一步建立健全了相关配套制度。今年以来，根据省、市要求，区政府法制办指导所有实施行政许可的部门建立了统一受理行政许可申请、统一送达行政许可决定制度，行政许可审查制度，听取申请人利害关系人意见制度，实施行政许可听证制度对被许可人的监督管理制度，上级行政机关对下级行政机关实施行政许可监督检查制度，实施行政许可责任追究制度等7项一般制度和实施行政许可的各种告知文书。指导工商局、农办、卫生局建立了委托实施行政许可，检验、检测、检疫的程序和规则等特别制度。在此基础上，研究制定了具有丛台区特色的《行政机关集中办理行政许可事项暂行规定》、《行政机关实施行政许可监督检查暂行规定》、《政务公开暂行规定》、《行政效能监察暂行规定》、《行政机关工作人员十条禁令》、《政府法律顾问组活动细则》等6项配套制度。这些规范性文件从贯彻行政许可法应该做什么、不能做什么、违反了如何处理等方面立下了严格的规矩，成为规范部门实施行政许可的“红绿灯”。市法制办以部门文件对这6项制度进行了全文转发，《省政府法制》第26期以专刊的形式在全省进行了推广。6月30日市政府在我区召开了全市贯彻实施行政许可法现场会。
2、严考评。为加强行政许可法实施后的监督检查，10月25日至11月10日，根据全区工作安排，区政府法制办公室组织区监察局、物价局、财政局、审计局、建设局、文教体局、卫生局、劳人社保局、公安分局、工商分局、国税局、地税局、土地分局、质监分局等部门主管法制工作的副jú长、法制科长、业务骨干和部分法律顾问18人分成2个小组，在全区开展了行政执法大检查活动。这次行政执法大检查重点对行政许可、行政处罚、行政收费等方面内容进行了全面检查。共检查部门18个、基层所6个。从检查情况看，绝大多数执法部门的执法质量较往年有了明显提高，依法行政的意识进一步增强。如区质监分局、工商分局、公安分局、劳人社保局、审计局等部门执法案卷，从立案、调查取证、事实证据认定、法律条款适用、处罚告知、处罚决定、处罚救济、文书制作、卷宗归档都非常规范。区物价局、地税局、国税局等部门的案卷质量较往年都有大幅度的提高。区工商分局、质监分局、物价局等部门主要领导对重大行政处罚案件亲自参与讨论，把执法水平与本部门工作水平相联系，把执法人员形象与本部门整体形象相联系。区审计局对执法案件实行回访制度，认真听取意见、接受监督。区地税局创新纳税服务思路，逐步实现了服务管理型、服务效能型、服务电子化。关于这次检查的具体情况，已在全区进行了通报。各部门通过这次联查、互查，取长补短，达到了相互学习、相互交流、相互促进、相互提高的目的，促进了全区依法行政水平的整体提高。11月中旬，省政府组织开展了全省贯彻实施行政许可法工作情况大检查，我区代表邯郸市接受了省政府的检查，检查结束交换意见时省检查组充分肯定了我区贯彻实施行政许可法工作取得的成绩，突出表现在学习的好、贯彻的好、执行的好，行动快、抓得紧、要求严，已经步入了行政许可法的运行轨道，建设法治政府已取得了明显成效。
3、抓典型。为进一步优化我区经济发展环境，区政府加大了对群众举报、投诉案件的查处力度。对违反行政许可法、行政处罚法及“三乱”的案件，区政府主要领导见一件批示一件，一案一查要结果，坚决清理害群之马、以儆效尤。区法制办和投诉中心对区领导批示的案件都非常重视，立即受理，认真办理，从法律角度严格把关，客观地提出处理问题的意见和建议。如今年9月份，区政府同时收到两个企业对某一执法部门的投诉，一起是因超范围经营对企业下达了罚款8万元的处罚决定书，另一起是某超市经销与某知名品牌类似的葡萄酒，向其下达了罚款5万元的告知书，区政府主要领导立即对这一投诉件进行了批示：由法制办从法律的角度审核其合法性与合理性。法制办以认真负责的态度对这两起案件进行了审理，首先查阅了相关的法律依据，并从网上调阅了相关的资料，随后又召集法律顾问进行了论证，最后认定这两起案件在事实认定、管辖权限、引用条文上都存在错误，法制办向该部门提出了整改意见，该部门认识到了自身存在的问题，虚心接受了法制办的意见，自行撤销了其错误的决定，避免了一起违法行政案件的发生。两个企业对这一结果非常满意。特意为法制办送来锦旗一面，上书“为企业护航的楷模”。今年以来区政府法制办和投诉中心共受理群众及企业各类投诉20多起，都做到了事事有回音、件件有结果，为企业及商户挽回直接经济损失累计达30多万元，3名执法人员分别受到了党纪政纪处分，从而有效地遏制了违法行政行为的发生。今年8月份省政府法制办主任、副主任专程来我区就依法行政工作进行了调研，省法制办领导对我区的评价
http://m.gbppp.com/jy/46309/
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