老年工作(一)：2014年65岁老年人工作计划
孟石岭镇卫生院
65岁以上老年人健康管理工作计划 我院响应国家及上级卫生部门的号召，为促进公共卫生服务均等化，更好的实施老年人健康管理服务项目，为老年人提供疾病预防，自我保健及伤害预防的指导，减少健康危险因素，有效预防和控制慢性病。根据《国家公共卫生服务规范》特制定我镇老年人健康保健管理工作计划如下：
一、工作目标
做好65岁以上老年人健康管理工作，逐步为老年人建立个人健康档案，实施老年人健康管理，做到无病早预防，有病早发现、早干预、早治疗，提高健康水平，改善生活质量。2012年，65岁以上老年人健康管理率达100%，并以健康档案为载体，为居民提供连续、综合、适宜，经济有效的医疗卫生服务和健康管理。
二、范围和内容
（一）项目范围
辖区内65岁及以上常住老人。乡卫生院负责本辖区内65岁及以上农村常住老人健康管理工作。
（二）项目内容
1、对2011年已登记管理的老年人开展年度体格检查工作并及时更新档案信息。继续加强65岁老年人健康管理，在12月底前使登记管理率达到100％。
2、生活方式和健康状况评估：包括体育锻炼、饮食、吸烟、饮酒、慢性疾病常见症状和既往所患疾病、治疗及目前用药等情况。
3、体格检查：包括体温、脉搏、呼吸、血压、体重、腰围、臀围、皮肤、淋巴结、心脏、肺部、腹部等检查以及视力、听力和活动能力的一般检查。
4、辅助检查：每年检查1次空腹血糖。增加血常规、尿常规、大便潜血、血脂、B超、眼底检查、肝肾功能、心电图检查等以及认知功能和情感状态的初筛检查。
5、告知居民健康体检结果并进行相应干预。
（1）对发现已确诊的原发性高血压和2型糖尿病等患者纳入相应的慢性病患者健康管理。
（2）对存在危险因素且未纳入其他疾病健康管理的居民建议定期复查。
（3）告知居民进行下一次健康检查的时间。
6、对所有老年居民进行慢性病危险因素和疫苗接种、骨质疏松预防及防跌倒措施、意外伤害和自救等健康指导。
三、健康管理工作流程
1、按照《老年人健康管理服务规范》结合实际情况，确定65岁及以上老年人基本健康体检内容、项目。
2、开展多种形式的宣传活动，发放宣传单、张贴宣传画让老年居民了解健康体检的惠民政策，主动积极参与。
3、由乡卫生院会同村委会或居委会，对辖区内65岁以上老年居民进行登记造册，并发放《65岁以上老年人健康体检通知
单》和《65岁以上老年人健康体检表》，凭通知单、身份证(户口本)和健康体检表，按规定的时间到乡卫生院或指定场所进行健康检查（有条件的可在所在村设体检场所）。
4、由村卫生所登记和发放相关表格，填写基本信息栏目及相关内容等，完成体检前期准备工作，并动员符合条件的老年人参加健康检查。
5、接受健康体检的老年人，由家人陪同前往体检单位。健康检查单位核对接受检查人员身份后，收取通知单和健康体检表等，按要求实施健康体检。对需要进一步检查和治疗的老年人，需征得本人自愿。
6、健康体检资料纳入居民健康档案的管理内容。乡卫生院结合老年人健康体检结果，按照卫生部《城乡居民健康档案管理服务规范》和《老年人健康管理服务规范》要求，建立65岁以上老年人的健康档案。
7、健康体检结束后，由乡卫生院书面反馈个体健康体检结果给被检查人，并进行相应的健康教育和健康指导。个体健康体检结果应包括个体体检项目的客观结果、对体检结果的综合评价以及健康指导建议【老年工作】
8、 根据受检者健康情况对重点人群、特殊人群进行跟踪随访观察治疗，宣传卫生防病治疗知识，并对不良卫生行为进行干预。各项跟踪随访及观察治疗记录定期归入个人健康档案。
9、按照有关要求，体检结束后，形成本辖区老年人健康管理总结上报至县卫生局，总结内容应包括年度辖区内老年人口基
本信息、健康管理宣传、健康危险因素调查、健康体检基本情况、体检结果的分类、健康指导及干预等。
三、保障措施
（一）加强组织领导，明确职责任务
根据开展工作的需，及时调整领导小组成员。
（二）严格规范管理
为了保证工作质量，确保群众真正受益，重点做好以下几个方面的工作：
1、卫生院65岁以上老年人健康管理项目的具体实施单位，一定要严格按照要求，规范开展健康检查工作。要合理设计告知程序、便捷健康检查流程、人性化健康检查环境，统一健康检查方法、标准和要求，高效、高质量的开展健康健康检查工作。
2、要将健康检查与平时乡卫生院门、急诊、住院病人和老年人的健康管理、健康档案的建立与完善、健康教育与健康促进有机结合起来。对健康检查结果进行审核，出具健康健康检查评估报告，及时反馈给被健康检查者，并有针对性的进行健康教育。
3、对发现的高危人群、慢性病患者，要纳入相应病种的规范化管理。对可疑的慢性疾病、传染病、肿瘤等疾病患者，转上级医院院或专科医院确诊，并及时随访掌握诊断结果；对已出现转诊症状的，须及时转上级医院。
4、及时分析评估辖区老年人群健康状况以及影响老年人健康的分类因素，有针对性制订辖区老年人群疾病谱干预工作方案。
5、要提高认识，加强领导，落实责任，明确任务和指标，合理安排进度结合本单位实际，健全管理制度和工作流程，严格操作，规范服务，保证质量。
6、要加强项目的宣传。召开好乡医会，层层宣传动员，让广大农村居民了解65岁以上老年人健康管理的服务内容，提高群众的知晓率，鼓励适龄群众积极参与。【老年工作】
7、建立健全绩效考核制度，完善考核评价体系和方法，保证任务落实和群众受益。同时，加强对项目执行情况的监督管理，严厉查处弄虚作假行为，让广大人民群众得到更多更大的实惠。
孟石岭卫生院
2012年月日
老年工作(二)：我们是如何开展老年工作的(体会)
我们是如何开展老年工作的
——青白江区清泉镇老年协会工作情况介绍
清泉镇是青白江区毗河以南的农业大镇，现有人口41000多人，2011年末在全镇注册的41196 人中，60周岁以上的老年人口为5524 人，占总人口的13.82 ％。全镇15个行政村、1个社区居委会均建立了老年（体育）协会，有会员2100人，占老年人口总数的40﹪（其中场镇会员510人）。
回首过去十来年，前两任会长都是从政府机关退下来的党政副职，威信高，能力强，雄心大，但“巧妇难为无米之炊”，虽然“有班子、有牌子”，但由于一无经费二无场地，会员不敢大力发展，以至于有人感叹“加入老年组织比入党还难”！除了每年“九九重阳节”召开一次庆祝会、开展部分活动外，平时几乎没有活动；老协组织形同虚设，老年队伍怨声载道。
在2009年重阳节庆祝会暨全体会员大会上，会员们用期待而热烈的掌声表决通过党委政府对新任会长的提名人选；接着，新任会长现场征求会员意见，提出了新一届协会领导班子人选名单，交会员大会表决通过。在任职演讲中，新任会长代表新的协会班子表示了坚定的信心：要知难而进、迎难而上，主动出击，广开门路，切实解决好经费、场地等具体问题，从发展会员队伍、转变管理方式、健全组织网络和加强制度建设等方面入手，努力开创协会工作新局面。
两年多来，清泉镇老年协会认真贯彻落实省、市、区关于加强老龄和老年体育工作的文件精神，遵循“促进城市、发展农村、重在基层、面向全体”的老年体育工作方针，按照“就地就近、小型多样、重在参与、旨在健康”的原则，以建设社会主义新农村和构建和谐社会为契机，紧紧围绕党委政府各个时期的中心工作，从加强领导班子和会员队伍建设入手，开展了经常性的文化娱乐、体育锻炼、形势政策教育、健康知识讲座、出游大好河山等项目的活动，让会员在自娱自乐、强身健体、增加知识、提高生活质量的同时，还在日常生活的方方面面得到实惠，使协会的各项功能得到了充分发挥，班子的战斗力和协会的凝聚力不断增强，该镇的老年工作呈现出新的局面，2010年获省老年体协 “老年体育工作先进乡镇”，2011年获成都市老年协会“疗养、保健、旅游活动组织先进奖”，2012年获成都市老年人协会“创先争优活动先进集体”，会长获市老年协会“热心维护老年人权益优秀奖”，协会一批骨干被评为市区老年工作先进个人。
几点体会
归纳起来，我们的主要体会是： 首先要有一个热心老年事业、勇于奉献、坚强有力的领导班子
协会领导班子相当于人的大脑和火车头，在整个协会工作中至关重要。在推选协会班子成员之前，我们提出了候选人的几个主要条件：一是要热心老龄事业，有较强的组织能力和奉献精神，在群众尤其是在中、老年人中有较高威望；二是要有团结协作精神，不显示自己、突出个人，一切以大局为重，不闹无原则纠纷；三是身体健康，能坚持正常工作，具有完全民事行为能力。按照这些要求，选出了7人组成的协会理事会领导班子；工作中，我们通过各种会议、交心谈心等方式，教育班子成员和协会骨干带头发扬无私奉献精神，尽心尽力为全镇老年人和会员做好事，办实事。从协会主要领导到文体骨干成员，全部是免费义务服务，连手机电话费都没有报一分钱的账；两名从事个体经营的理事会成员不惜牺牲自己的经营收入，一心扑在协会工作上；领导成员的三部私人小车长期为协会免费提供服务。
二是要有一套上下贯通、运转灵活的组织网络。
老协班子换届后，我们狠抓了会员发展工作，按照“符合条件、自愿申请、集体审查”的原则，从2009年11月1日起对会员进行重新登记；经协会理事会批准入会的会员，由协会发给会员证书，作为参加协会活动和定点消费的依据。接着，将430多名会员划分为8个会员小组，每个小组都有一名理事会成员负责联系；由各小组推选出35名会员代表，每个代表固定联系10名左右的会员。协会的日常工作一般通过小组长会议进行布置，再由小组长通知各会员代表，会员代表落实到每个会员，形成了横向到边、纵向到底的组织机构网络，为协会开展各项活动提供了组织保障。老年协会和老年体育协会定期和不定期地通过各种形式加强对理事会成员、会员小组长和会员代表进行政策理论和业务培训，旨在提高老协骨干职业道德水准和综合服务能力，造就思想好、作风硬、能力强、素质高，恪守“人道、服务、奉献”职业道德的老年工作骨干队伍。
三是要建立健全切实可行的规章制度
俗话说“没有规矩，不成方圆”。规矩也就是规章制度，是团体组织所有成员应该共同遵守的，用来规范我们行为的规则条文，它保证了良好的工作秩序，
是各项事业成功的重要保证。因此，我们先后建立和制定了《老年协会章程》、《老年体育协会章程》、《会议制度》、《学习制度》、《财务管理制度》、《会员制度》、《会员代表制度》、《出游活动暂行规定》以及《文化艺术团管理制度》、《狮舞队管理制度》等等。这些规章制度从协会的工作实际和客观实际出发，为老协分会开展各项工作提供了原则和依据。同时，我们还十分注意规章制度的严肃性，做到制度面前人人平等，不允许任何人搞特殊，从理事会成员到一般会员，都要按制定规定办事。协会还把规章制度汇编成册发到各会员小组，让小组长和会员代表首先了解和熟悉这些规章制度，然后组织全体会员学习、贯彻好这些规章制度，并且在各项工作中严格按照规章制度去办。
四是要千方百计解决好经费和活动场地
解决好经费和活动场地，是搞好老协工作的重要保证。在实际工作中我们主要抓了以下几个环节：
1、用主动配合中心工作来争取党政支持。
总结过去老协工作没有引起党政领导重视的一个主要原因，就是老年协会入会率低，活动不经常，协会作用不能充分发挥。为此，我们有意识地把协会的日常活动与政府的中心工作结合起来，由政府解决活动所需的服装道具和场地。我们在加强协会组织、队伍等自身建设的基础上，将原居委会的两支文艺队伍进行优化组合，组建了“金太阳文化艺术团”，自编自排文艺节目，2009年12月代表廖家场社区参加“青白江区统筹城乡迎新春文艺调演”，获得三等奖；接着，又多次向党政主要领导建言，由政府出资，于2010年2月6日成功举办首届“春暖清泉”大型文艺演出活动。头两年，第一、二届“春暖清泉”文艺汇演和区政府组织的“百村文艺汇演”清泉专场及决赛等都是由协会文艺队担纲，到2012年第三届“春暖清泉”文艺汇演起，政府动员全镇各村和住镇企事业单位参加，协会文艺骨干分散到各村各单位进行辅导，取得了较好的效果。通过一系列的文体活动，让中老年文艺队伍得到了武装和锻炼，文艺骨干的才艺和风采得到充分展示，同时扩大了老年组织的影响和知名度，引起了镇村领导对老年工作的关注和支持。现在，协会的活动场地、经费都得到了解决。
2、用提高会员会费来解决基本费用。
会员缴纳会费是入会的基本条件之一，在没有更多经费来源的情况下，会费
也是协会经费的主要来源，是协会开展活动的基本保障。为了从根本上改变以前的现状，我们在首次会员大会上作出了《关于改革内部管理方式，加强协会自身建设的决议》，决议主要明确了两点：一是为了加强会员管理，按照“符合条件、自愿申请、集体审查”的原则，对会员进行重新登记，做到“符合条件，愿者全进”；二是按照协会性质和章程规定，缴纳会费是会员入会的基本条件和应尽的义务，也是培养和增强会员观念的一种途径；会费必须用于协会的各种活动，不能用分配和返还会费的形式来体现会员福利；要在全社会营造尊老爱老的良好风气，让会员在日常生活的方方面面得到尊重和实惠。会议决定每位会员的会费标准从5元提高到30元。接着，我们提出了活动计划，其中有形势政策教育、健康知识讲座、居家养老服务、文化体育活动、组织外出旅游等等。由于大家明确了协会的性质、任务和活动计划，入会积极性比过去更加高涨，短短半个月，吸收会员470多人，收取会费14000余元。通过三年来的实践，也没有让广大会员失望，有些经常参加活动的会员还说：即使每年每人收100元，我们也要参加，因为觉得值！近年来不仅吸引场镇周边的中老年人纷纷入会，并且有不少本区人和、福洪、姚渡以及金堂云绣（赵镇）的中老年人加入到协会中来。
3、用组织活动创收来增加协会收入。
老年组织的一个最大特点，就是要用各种丰富多彩的活动来吸引中老年人，满足他们身体上、精神上的不同需求。其中组织出游是很受中老年人欢迎的一个项目，同时我们还明确规定：任何人不得在出游活动上占便宜，要把旅游公司给的好处纳入协会收入。一个偶然的机会，我们组织会员参加四川“中国青年旅行社”的出游活动，恰巧这次活动旅游公司用的是四川省蓉康夕阳红老年咨询服务公司的专用车。我们一行63人分乘2辆大巴，在出行的3天时间里，严密的组织纪律和团结和谐的气氛让两位驾驶员赞叹不已，蓉康夕阳红公司老总听说后专门和我们联系，表示愿和我们长期合作并提供优惠服务。于是，我们和蓉康公司达成协议，除特别活动外，一般情况下，会员出游缴费在明显优于旅游公司的基础上，由蓉康公司再按不低于每人20元的标准提为协会的组织费用。
此外，我们还在“敬老月”、“重阳节”等重大节日利用各种形式大力宣传尊老、敬老先进典型，开展“爱心捐助”活动。在2010年重阳节到来之前，我们经过精心策划和准备，于10月26日在“清平乐休闲山庄”举行了500多人参加
的大型庆祝游园活动，同时表彰了5个“关注社会、关爱老人”先进集体和13名老年工作先进个人，当天收取爱心捐款18000多元，除去活动开支外，为协会创收4000余元。
4、用整合社会资源来解决活动场地。
新一届协会班子结合当地实际，首先与民政部门联系，在老敬老院借用4间寝室用于协会办公和会议场地（现已正式迁至镇文化活动中心），与清泉学校联系，将空置的原中心小学教室和操场进行简单收整，作为文艺队排练节目和广大中老年人每晚跳“坝坝舞”的场所。为了解决几百人开会的问题，我们又打起了清泉中心敬老院的主意。这个敬老院是上级民政部门投资近1000万元、占地30亩、建筑面积7210平方米、于2008年5月建成使用的标准化敬老院，配备了集休闲娱乐、体育健身、大型会议为一体的多功能活动场所。我们和敬老院商量，在敬老院建一个分会，协会有什么会议和活动都在这里进行，这样，中心敬老院也就顺理成章地成了老年协会的活动中心了。我们还与“爱心培”私立幼儿园（该园为市的甲级幼儿园）建立互助共建关系，由老协对幼儿进行孝亲敬老教育，同时每晚利用该园操坝组织中老年坝坝舞和排练节目；2011年上半年，该园标准化灯光礼堂建成后也无偿为协会提供使用。2011年10月，协会在“爱心培”幼儿园礼堂召开会员大会暨“重阳节”庆祝会，有党政领导、应邀单位代表和全体会员近1000人到会。一些经常外出旅行和热爱戏剧的老会员看了文艺演出后感概地说：歇了几十年没有看到效果这么好的演出了，场地和灯光效果比大城市的还好！
2011年上半年，政府新建的文化广场和大型舞台竣工，老年协会从此有了专门的活动场地，一年一度的“春暖清泉”大型文艺汇演也在这里举行。但为了满足各方面的需要，如今“爱心培”幼儿园礼堂、中心敬老院多功能厅以及新修的商贸广场仍然是协会组织各种活动的定点场所。
老年工作(三)：2015老年协会工作总结
总结一：老年协会工作总结
20xx年，秭归县老年体协在县委、县政府的高度重视和领导下，在县体育局、县民政局、县老干部局的关心指导及社会各界的大力支持配合下，以党的十七大精神为指导，坚持***理论和科学发展观，认真贯彻执行“党政为主、社会参与、全民关怀”，“促进城市发展农村，重在基层，面向社会”等一系列老年人体育工作方针，积极开展形式多样、丰富多彩的体育健身活动，全面促进我县老年体育事业快速发展，为推动我县经济建设和构建***社会做出了贡献。
一、基本情况
秭归县老年体协，现有会员610人(其中今年城区新增会员20名)，8个乡镇基层协会及20个会员活动小组。设有球类、棋牌、武术、体育舞蹈、科学健身等五个专门委员会；拥有风雨门球场1个，室外门球场4个以及长宁广尝坝头公园、桔颂小区、茅坪小区等4个晨晚练点，20多名社会体育指导员常年为老年人健身活动提供指导和服务。
二、主要工作
(一)广泛开展活动，不断丰富老年生活
今年活动的开展，上半年以分散小型多样的赛事为主，下半年主要是以综合性运动会和参加市老年活动为主。全年开展各类赛事活动8次，参加活动达2000多人次，开展项目有：门球、围棋、象棋、桥牌、花牌、麻将等。常年坚持在晨晚练点开展了功、拳、剑、舞健身指导和培训。组织双升、门球等队伍参加市老年体协组织的比赛，并取得了较好的成绩。
继续深入的组织好“万名老年人迎奥运健步走活动”，该活动是20xx年8月8日在茅坪城区启动的，十二个乡镇积极响应，先后举行仪式参与了该项活动，活动于8月8日北京奥运开幕当天结束，活动中每星期在长宁广场公示牌上标有行走里程和行走路线及到达地点。全县老年人热情参与活动，受到社会各界的广泛关注，三峡日报对活动也进行了报道。秭归老年人为参与为北京奥运作贡献而自豪，并被评为全省优秀组织单位。
(二)举办各类培训班，不断提高活动水平
为更好的开展活动，提高学员运动水平和组织活动的能力，老年体协组织了桥牌、围棋培训班，有60人次参与培训。十月承办了全市老年门球教练员、裁判员培训班，我县积极组织人员参加培训，为更好开展门球赛事活动打下良好基矗。
(三)促进基层老年体协组织建设，城乡并进全面发展
为使全县老年人活动开展有序，丰富农村老年人生活，县老年体协加强与各乡镇体育中心联系，到每个乡镇与当地镇府进行协调，目前已经有9个乡镇成立了老年体育协会组织，还有三个乡镇正在筹备之中。县老年体协为每个成立的乡镇老年体协补贴500元活动经费，并帮助做好匾牌送到乡镇挂牌。使乡镇老年体育活动有机构，有组织，有人员，有必要的场地和经费，使我县老年工作上了一个新台阶。
(四)加强老年体协基础建设，改善活动环境和条件
为更好得开展活动，老年体协今年对几个门球场地进行了整理，补充了场地用沙，更换了场地边线，改善了水电系统，使用更加方便。新购置了围棋、中国象棋、扑克、花牌、录音机等器材和裁判用品。
三、主要做法
今年较好完成各项工作，总结起来，我们有以下几点好的方面：
(一)抓好学习，加强交流，团结奋进
虽然老年体协不是行政事业单位，参加人员都是离退休人员，但是我们仍然坚持学习，全年组织学习5次，学习了十七大报告和科学发展观等文件党中央重要文件，时刻保持思想不落后，与社会同进步。通过学习和交流，也促进了老年体协成员之间相互交流、相互了解，增进了参与和组织活动的热情，增进了团结，使老体协一般人成为一个***的集体，奋进的集体。
(二)积
http://m.gbppp.com/fw/190455/
推荐访问: