学生工作,总结,学院(一)：建筑工程学院2014年度学生工作总结及2015年学生工作思路
建筑工程学院2014年度学生工作总结及
2015年学生工作思路
2014年，建筑工程学院学生工作以学生安全稳定工作为中心，以学风建设为目标，树立以服务学生为宗旨的工作理念，在认真完成上级部门和学院的各项工作任务的基础上，认真履行职责，扎实做好各项工作，较好地完成了预定各项目标任务。为总结一年来的工作，更好地谋划好下一年的工作，现将2014年工作总结及2015年学生工作思路汇报如下：
一、2014年学生工作回顾
（一）重视和加强学生思想政治教育
加强学生的思想政治教育，是大学教育的重要内容。我院从实处出发，充分发挥学生党建平台、学生干部队伍、班级团支部的作用，通过开展入党教育培训、学生干部培训、思想政治理论学习主题班会等形式，将学生思想政治教育工作抓稳抓实。具体来讲有以下几个方面：
1、重视学生党建工作，发挥学生党员先锋模范作用。重视加强学生党员、入党积极分子的培养、教育和管理，使之成为一个积极向上的核心团体，在学习、工作和生活中始终发挥着先锋模范作用。
2、开展时事政策教育及思想政治教育，提升学生思想政治觉悟。通过举知识竞赛、主题征文、主题班会栏等活动形式，强化
理想信念教育和理性爱国主义教育，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
3、加强学生干部队伍建设，提高学生干部综合素质。学生干部是联系学生与学校的桥梁和纽带，是学生工作的重要力量。为此我院在学生干部队伍建设方面，严把学生干部准入关，做好选拔、教育和培训。
（二）规范和加强日常管理工作
1、加强学生的校规校纪教育。组织学生尤其是新生认真学习《学生手册》，使学生熟悉学校的各项管理规定，增强学生遵守校规校纪的意识。
2、健全健全学生管理制度。从早晚考勤、上课考勤、宿舍卫生检查以及学生文明自律等方面，建立健全相关管理制度，并与综合测评相结合，充分发挥学生的主动性和学生骨干的带头模范作用。
3、加强学生安全教育和监控。一是举办新生入校时的安全教育专题讲座；二是开好安全教育主题班会；三是要求班主任每次班会都要强调安全内容；四是建立院、班主任、学生干部、学生寝室的四级安全信息网络，加强学生安全监控。
4、加强学生宿舍管理。一是认真开展学生寝室卫生检查评比活动，做到每周一评；二是进一步推动寝室禁烟控烟工作，成效显著；三是加大学生外宿、晚归检查，做到随机检查，及时通报。
四是创新宿舍管理新模式，开展“标准化寝室”创建工作，以项目化形式带动寝室环境建设，成效显著。
5、重视毕业生工作。一是举办毕业生就业指导培训，转变就业观念，增强就业信心，掌握就业技巧；二是举办优秀毕业生报告会，汇报学习成果，传授学习经验；三是召开毕业生座谈会，听取毕业生的意见和建议；四是做好毕业生安全离校工作，确保学生安全、文明离校。
6、大力开展校园文化活动。以“鲁班科技文化艺术节”为平台，开展丰富多彩、形式多样的科技文化活动。一年来，举办了元旦文艺晚会、校园广场文化活动、“迎新杯”辩论赛和篮球赛等大型活动，极大地丰富了学生课余生活。
（三）强化班风学风建设
1、抓管理促学风。学院辅导员（班主任）、学生干部协助任课教师做好上课纪律和上课考勤，加强学生晨练引导和晚自习考勤，确保为学生营造一个良好的学习、生活氛围。
2、抓班风促学风。做好学年度先进班集体、学风建设先进班级、红旗团支部等的评选工作；同时认真、公正地做好各学期校内奖学金、国家励志奖学金评及国家奖学金的评定工作。
3、抓考风促学风。我院将诚信教育及考风考纪教育贯穿每个学期的始终，在每次大型考试如英语四级、六级考试、计算机等级考试以及学期末考试前，都要求各班通过班会形式进行考试纪律教育，着重强调有关考试违纪、作弊等惩罚条例，大大降低了
考试违纪、作弊现象。
4、以学生学科竞赛为载体，引导学生参与实践，用专业实践活动带动学风建设工作。学院大力开展工程算量大赛、建筑模型设计大赛、工程测量大赛等校内学科竞赛，积极组织学生参加省级和国家级学科竞赛。通过学科竞赛，使学生增强实践动手能力，促进专业学习。
（四）认真做好学生资助工作
1、完成了家庭经济困难学生的认定、建档工作。我院严格按照工作流程对学院家庭经济困难学生进行了认定，并建立了信息档案，此部分学生今后在评选国家助学金和国家励志奖学金时可持认定申请表直接参评。 2、完成了年度内国家奖、助学金的评选、上报工作及校内奖学金的评定工作。资助工作始终坚持公开、公平、公正的原则，规范工作流程，并对所报材料进行了严格审核，做到零投诉。
二、2015年学生工作思路
（一）学生思想政治教育方面。一是开展“中国梦”主题教育活动，以主题班会、团日活动、征文比赛、演讲比赛等形式，广泛开展“中国梦”主题教育活动，引导学生增强社会责任感、使命感，把个人追求融入中国梦。二是精心组织开展好新生入学教育，通过举办“大学与人生”专题报告会、专业认同教育、学校认同教育、校纪校规教育、优良学风教育和心理健康教育等活
动，引导新生尽快适应大学生活，使学生树立正确的学习态度，养成良好的学习习惯。三是
（二）加强学工队伍建设。一是加强辅导员和班主任队伍管理，实行绩效考核和行奖惩机制，激发辅导员和班主任工作积极性；二是加强学生干部队伍管理，筹建建工学院“学生自律委员会”，发挥其在学生宿舍管理、学风建设、学生安全等方面积极作用，使其成为我院学生管理的有力助手，与此同时，进一步加强班干部队伍的教育、培养。
（三）加强学生党建工作。一是加强学生党支部自身的组织建设，进一步规范党员发展流程，完善党建资料，加强档案管理；二是加强党员的教育和培养，提升党员的思想意识和政治觉悟，通过开展党员进宿舍、党员示范岗建设的工作，积极发挥党员的先锋模范作用。
（四）加强学生日常行为管理。一方面强化学生日常行为教育，利用专题讲座、主题班会、主题团日活动等形式，增强学生法律法规、校纪校规、道德文明意识，加强自我约束；另一方面，学院将进一步加强对学生抽烟、酗酒、迟到、旷课、打架、斗殴等不文明和违规违纪行为的教育警示和处分力度。
（五）做好校园安全稳定工作。一是加强学生的安全教育环节，主要通过安全知识教育、心理健康教育，增强学生的安全意识，加强自身的安全防范；二是关心关爱学生，落实班主任经常下宿舍、下班级制度；三是积极发挥学生安全信息网络作用，畅
学生工作,总结,学院(二)：学院学生工作总结 (500字)
成职教学院2005年学生工作总结2005年成职教学院全体师生在大学党委和学院党委的正确领导下，始终高举毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的旗帜，聚精会神搞建设、一心一意谋发展。紧紧抓住高等教育快速发展的战略机遇期，乘势而上，办学规模不断扩大，生源结构日趋合理，较好地完成了各项工作任务。尤其是我院顺利通过了自治区教育厅组织的高职高专教育督导检查和成人高等函授教育评估，得到评估专家组的充分肯定和高度评价，并取得了优异的成绩。现将一年来的学生工作总结如下：一、招生录取工作1、成人招生录取在全国成人招生规模普遍大幅度下滑的情况下，我院积极宣传，拓宽生源渠道，组织落实生源。我院秉承“公平、公正、公开”的原则，运用网上远程招生录取系统，高效、安全、圆满的完成了本年度招生任务。此次共录取新生3109人，比原计划多招209人，其中本科1702人，专科1407人，完成了原计划的107.2%。此次录取新生中包括242名来自边远、贫困地区的民族同学来校脱产学习，这也是我院自办学以来招收民族同学最多、最集中的一次。2、高职招生录取我院今年招生计划数是370人，实际录取423人（不含护校高职生），完成原计划的114.3%。今年我院高职招生分数线依然是居高不下，最低分数线文科为415分，理科为386分，分别超出了疆内文科290分的125分、理科270分的115分的高职录取分数线。从而保证了高职生源的质量。到目前为止，我院现有脱产学生1229人，其中成人483人，高职生746人，高职学生人数首次超过了成人脱产在校生的规模。3、网络教育招生。今年我院网络教育招生工作持续发展、不断扩大，共招收中国农业大学、陕西师范大学远程教育学生171人。二、毕业、就业工作(一)综述1、今年是我院毕业人数规模最大的一年，总计达4700余人，首次有三个专业97名高职毕业生。涉及专业广、层次多、形式杂，学院领导高度重视，统一部署、协调指挥，毕业工作有条不紊，完成了高职毕业生数据库、毕业成绩审验、发放报到证、迁移户口档案、人才交流会、办理离校手续、毕业证书发放等一系列繁重、复杂的工作，向社会输送了一大批“下得去、留得住、用得上”的高素质实用型人才。
2、为正确引导毕业生择业，帮助毕业生积极就业，我院于2004年12月7日至2005年3月1日，分别邀请原大学党委副书记门登凯、就业指导中心主任李孝光等领导、专家就毕业生关心的2005年毕业生就业形势、签约具体事项、应聘技巧及面试礼仪、当代社会择业观等问题，一一做了详细的讲解和精彩的辅导。并配合大学就业办公室组织、开展了人才交流会。3、为让优秀专科毕业生能够继续学习深造，先后共推荐了三个专业10名优秀高职毕业生到校内外参加直升本选拔考试，最后有5名同学转入相应专业本科继续学习。今年还有77名本科学生同学通过资格审查即将获得学士学位证书。4、2005届毕业生整体素质较高，涌现出一大批校、院级优秀大学毕业生、优秀学生干部。经评议、审核，评选出李媛媛、刘婷和王淑霞三名“校级优秀毕业生”；祁彦勇等15名院级优秀大学毕业生；郭芳等28名院级优秀学生干部；张雨等28名院级三好学生。（二）总结总体上讲，毕业工作好于就业工作。对于统招学生的正常毕业工作的政策、流程，我院掌握比较全面，操作起来得心应手，效率高、无差错。但高职毕业生就业工作较为逊色一些；其次，各专业间就业率不平衡，临床医学专业低于护理专业，民族学生低于汉族学生；与农垦中专和护校高职毕业生的高就业率相比，校本部由我院管辖的高职毕业生就业率偏低。探究造成以上局面的原因如下：第一、高职毕业生自我认定过高。由于校本部高职生入学时的录取分数较高，且生源多来自中等家庭，加之该批毕业生皆在大学本部环境内完成学业，受大学声誉利好影响，对自身就业的定位层次较高，不肯低就、直面现实。此次毕业的主体是医学类专业，据了解，多数学生是非“三甲”医院不进，非大中城市不去。一些主动上门招聘的“二甲”医院不为毕业生看中。目前的基本形势是社会和市场有现实的需求，但毕业生挑剔、彷徨，不愿下基层，回原籍工作、生活。此外，毕业生中有相当比重的民族同学，他们的就业率也制约了整体的就业率。今后，我院要在毕业工作中加强毕业、就业形势的教育，高职学生择业观教育，帮助毕业生分析市场动向和大的就业形势，倡导高尚、务实的价值观和人生观，树立符合并适应新疆地域特色的择业观。
第二、指导统招学生毕业、就业经验不足。今年是我院首届高职生毕业，各方面的经验和准备不足，与用人单位联系不够充分、有效。今后我们将建立长效机制，加强与用人单位的协作、沟通，加大市场宣传力度，努力向社会推介高职毕业生。第三、直升本人数过少。除签约、就业外，我院高职毕业生直升本人数过少，开放专业过少，总共只有3个专业10名毕业生符合报考条件，最终仅有5名优秀高职毕业生顺利进入相同或相应专业深造。探究直升本通过率低下的原因有二：1、由于我院开办高等职业技术教育的历史不长，对高职生管理的规律把握不够充分，没能在高职生入学伊始树立学生直升本的信念，在其后忽略的进一步的宣传、指导。高职生对直升本的报考条件认识模糊、思想怠懈，没能提前准备好英语三级考试和自治区计算机等考两个必备证书，以致延误报考。2、大学内部相关部门、学院配合不够，没能充分理解、认识直升本和专升本政策的重要意义，对优秀高职生升本事宜重视不够、调研不足。按教育部和大学相关政策规定，一个高职生只要他足够优秀，符合相关的选拔条件，在入学后第一学期可有机会直升本，在毕业那年有机会专升本。但在有关部门并未实际落实、执行直升本政策，封闭了高职生深造的一个渠道。而目前开展的专升本工作也不够理想，一些我校现有的本科专业本来有能力可以接受优秀高职毕业生升入本科层次继续深造，但实际却没有积极执行升本政策，拒绝接受。这不但制约了高职毕业生的出路，也大大挫伤了在校学习的高职学生的学习积极主动性，也在一定程度上影响了大高职专业的招生宣传工作。第
四、高职生就业环境不容乐观由于社会观念转变缓慢，对高层次实用性人才的地位过低，给高职生的工作压力大、任务多、待遇低，致使高职毕业生悲观、茫然。就具体的岗位供给方面分析，疆内大公司、大企业、大机构与政府职能部门相比经济、文化发达地区稀少，中小企业不够活跃且业绩不佳，实际上市场需求小而人才供给大，加之国家连续几年的本科扩招，使那些本不丰富的岗位上有诸多可供选择的高学历、廉价人才。依据市场规律，选中高职生的几率就不会太高。上述诸多外部情况的汇集，营造了一个不利于高职生就业的大环境，这种大气候的改变有待于国家继续深化改革，新疆经济、社会、文化的高速、持续繁荣发展。【学生工作,总结,学院】
三、学生日常管理与教育工作1、新生入学教育学院领导高度重视新生的入学教育，把新生入学教育视为是迎新工作重要的一环。当2004级高职新生和2005级成教新生入学时，学院举行了隆重的开学典礼，向新同学介绍介绍校史、院史，并由学办、教办、团委等部门集中讲解了学籍管理、教学管理、素质拓展等方面的知识，并观看了成职教学院专题记录片“蓝天属于你”。随后，学院组织全体新生参观总理纪念碑、爱国主义教育基地——石河子军垦博物馆。新生班通过民主选举推选出了第一届班委、团委，健全了组织，很快投入到为教同学们服务的实际工作中，受到师生一致的认可和支持。高职入学不久恰逢中秋、国庆，新生班级积极组织了“迎中秋、庆国庆”联欢晚会，集独唱、舞蹈、小品、独奏等艺术形式于一体，把晚会一次次推向高潮，为同学们施展才华、加强交流提供了丰富的舞台。学院组织新同学认真学习《石河子大学学生手册》，并先后举行了高职学生和成人学生的“新生入学教育知识”考试，大部分同学顺利通过考试。通过学习、考试，使新生加深了对手册内容和规章制度的理解和掌握。这些教育、学习和班级活动的开展奠定了同学们对兵团事业、大学生活和所学专业的感情基础，同学们彼此了解熟悉了，很快形成了集体意识，迅速适应了新的学习、生活环境。2、做好贫困家庭学生的国家助学贷款和勤工俭学工作伴随我国改革的深入和社会转型，仍有部分地区和家庭生活水平暂时处于困难状态。为了不让一个进入大学的学生因为家庭困难缴不起学费而辍学，我院积极争取、认真落实，终于使“绿色通道”延伸到高职学生中。一年中共为20名高职同学办理了国家助学贷款，国家资助的合同金额总计达208600元之多。另外，我院还为家庭情况特别困难的20名同学，申请办理了每月150元的国家生活补助资金。另一方面，我院还多方争取大学勤工俭学指标，扩大扶助范围，为贫困学生找出路、想办法。通过一年勤工俭学岗位的锻炼，学生工作动手能力大大提高。国家助学贷款工作的开展，有效的缓解了贫困学生的经济压力，稳定了思想和学习，帮助他们建立起自尊、自立、
自强的生活态度。现在这些同学生活愉快，学习优异，很多同学都主动担任了为班级和他人义务服务的工作。3、以学生工作者和学生为主体，加强教学监控，促进教学质量的提升。学院领导和年级（班）主任、教学督导员坚持听课制度，全年学院领导及学生工作者14人共听课95节；召开学生座谈会8次；检查学生及教师上下课纪律、晚自习情况；聘请班级里品学兼优、责任心强的学生为教学联络员，加强学院和学生班级之间、成职教学院院与办班学院之间的沟通联系，及时反映、解决教学中出现的问题，加强对教学过程的有效监控，稳定教学秩序，确保教学质量的提高。4、全体师生以饱满的热情和积极的心态，迎接高职高专教学督导检查工作。去年10月自治区教育厅到我校对高职高专教育评估进行了督导检查。高职高专督导检查是对我们班风、学风建设的一次全面、严格的系统评测，我院以高职高专督导检查为契机，创建优良院风、班风、学风。面对考验，我院坚定地走学风建设与班风建设结合的道路，学风、班风齐抓共管，相互促进。多数班级坚持每周班会课制度和每月年级工作总结会，及时了解和处理学习、生活中遇到的问题。在专家组叁天进校评估期间，相继完成了听汇报、看材料、听课、开学生座谈会、检查实训基地等项工作。以2004级高职学生为主体的同学们，在课堂纪律、宿舍文化和个人形象等多方面充分展现了高职学生的才智风情，确保了评估期间无事故、无差错。自治区专家组对我院高职教育办学水平和教学质量给予了较高的评价。5、在学院大力倡导、推动下，我院学生素质全面发展，在各种比赛中荣获多个奖项。第21届全国计算机等级考试更是成绩喜人，我院考生过级率达47%，名列全疆第一。2004年9月25日，由国家教育部高教司组织的“全国首届高职高专杯学生实用英语口语大赛”新疆赛区的复赛在乌鲁木齐职业大学举行。我院02级临床医学专业张环同学、03级口腔医学海玉同学分获一、二等奖；石河子大学因此获得“最佳组织奖”。2005年5月22日由院教办、团委组织的“成职教院第二届学生实用英语口语大赛”。在会泽区综合楼西117和西218室，分专业组和非专业组两组进行。经过两个小时的激烈竞争最终高职03口腔医学海玉同学获非专业组一等奖；高职04小教班李婷、高职03小教班杨玲两名同学并列获专业组一等奖。以上三名同学在6月中旬代表大学到自治区参加了全国高职高专实用英语大赛新疆赛区的比赛。2005年5月28日成职教院14名学生参加了由全国十余所城市同时举办的“it＆at”教育工程技能大赛初赛。其中成本计科01班刘侃侃、李金刚、甄敬席进入装机大赛的复赛，张娜进入办公自动化复赛，李金刚进入c语言程序设计复赛。6、积极备战、开好大学第四届运动会。为开好学校第四届大学生运动会，学院领导高度重视，学办、团委、各年级主任和学生干部认真负责、精心筹划，组织训练，从2005年4月开始参赛报名和运动员选拔比赛，随后进行了近一个月的强化训练。最终有49名运动员参加了学生组和学生专业组两个组别共计28个单项的比赛。在2005年5月26日至5月28日三天的比赛中，参赛运动员运动员们顽强拼搏，奋力争先，赛出了风格，赛出了水平，取得了较好的成绩。此外，我院出动80人的学生方队和30人的广播操队参加了运动会开幕式的演出。经大会组委会评议，我院荣获本届运动会精神文明奖。7、积极投身军事训练，刻苦磨练意志品质2005年7月13日至7月27日大学组织2004级大学生进行军事训练。此次军训是大学多年以来第一次操枪训练，第一次实弹射击，这些作训科目难度高、风险大，对个人身体素质尤其是组织纪律性要求严格，此外还增加了战术科目和国防军事知识的讲座。我院04年级7个专业班合计222名学生全员满勤参加了全程的军事训练。同学们起早贪黑、勤学苦练，克服了高温酷暑的不利气象条件，虚心向教官学习，最终以过硬的军事素质、顽强的军事作风、严明的组织纪律，获得了大学保卫部和学工部联合颁发的风格奖和优秀内务奖。8、严肃纪律、加强管理2004—2005学年，我院为严肃校规校纪，整饬学风考纪，宏扬正气，端正学习态度，营造优良的学习、生活氛围，根据相关规定，处理了一批漠视组织纪律、行为失范、触犯各项规章制度的学生，共计61人，其中因考试作弊38名，因擅自离校到期不归，作退学处理3人；因旷课给予留校查看处分3人，记过1人，严重警告3人，警告4人。因课程不及格留级6人，劝退学生3名。辛勤的
劳动结出丰硕的成果，我院涌现出一批优秀班集体和先进个人：计科成本02、高职03级小学教育（英语方向）和高职04级旅游管理（导游方向）三个班级被大学评选为校级“优秀班集体”；成本临床医学02班和高职04级小学教育（英语方向）两个班级被评选为院级先进班集体。此外，有18人被评选为2004—2005学年石河子大学“三好学生”，11人被评选为2004—2005学年石河子大学“优秀学生干部”。高职03级医学影像班的常双勇同学获得“兵团优秀学生干部”荣誉称号。还有一大批优秀同学被学院评为“三好学生”“优秀团干部”“优秀学生干部”。四、以党建为核心，党建带动团建，不断加强学生思想政治工作1、党建工作我院把学生党建工作当作一项长期、复杂的社会工程来做，自全国第十二次党建工作会议后，我院加快、加大了党员培训的力度，仔细研究、认真部署，注重发现，积极培养，慎重考虑，完善了培养机制。通过组织宣传教育，使青年大学生进一步了解党的发展历史、深刻领会了党在新时期的历史任务和使命，掌握了党的基本理论知识，通过组织入党积极分子观看先进人物事迹录像、学习法律法规，进一步提高广大入党积极分子的思想觉悟和精神境界。同学们深受教育，积极踊跃地向党组织靠拢，递交入党申请书，撰写思想汇报和心得体会。以去年入校的2004级高职新生为例，共有学生223名，向组织递交入党申请书的就有139名，占到学生总数的62%，其中有109名同学参加了系统的党课培训，有34名同学被确定为入党积极分子，正式党员一名。高职医学03级的同学更是争先恐后，积极向党组织靠拢，总共69名同学就有67人向党支部递交了入党申请书，先后有62人参加了第14期至16期党校培训，有15名同学光荣地加入了中国共产党。我院成教学生的党建工作也是如火如荼，以院本部02、04和05级的139名同学来说，共发展党员7名，预备党员12名，有106人参加过党课培训。面对同学们的积极要求，学院党委积极响应，将过去一年开办两期2个班党课培训增加为一年两次4个班党课。全学年连续举办了第15期和第16期党课培训班，共培训学员224人。截止目前，我院共发展学生党员85名，预备党员97名，学生党员队伍不断壮大。在完成发展学生党员的阶段性任务后，各党支部适时加强学生党员队伍的建设和学生党团组织机构建设。从学院党委到各级各个学生党支部都十分重视学生党员入党后的工作、学习情况，学生党支部定期开展组织生活与理论学习，召开党员民主评议会。经过认真的批评与自我批评，时刻保持清醒的头脑，永远保持共
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