乡镇党建工作站布局 第一篇_党建工作站职责
党建工作站职责
1.宣传党的方针、政策和与生产经营相关的各类法律法规。及时为辖区各类市场主体传递劳动就业、税费变化、市场监管、政府优惠措施等政策信息、经营信息和法律信息。
2.鼓励和引导辖区非公有制经济组织支持和参与非公党建工作，指导和帮助非公有制经济建立党组织，抓好党组织自身建设和企业党务干部队伍建设。
3.按照“双强六好”目标，即党建强、发展强，生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会评价好的要求，加强阵地建设规范化，确保日常活动正常开展。
4.指导非公有制经济中的党组织培养入党积极分子，做好发展党员工作、流动党员管理教育和党员培训工作，加强非公党建宣传教育工作和非公有制经济组织党员思想政治教育力度，不断壮大非公企业党员队伍。
5.开展“先锋兴业”活动。积极组织非公有制经济组织中的党组织开展“建设小康先锋号”、“建设小康先锋岗”、“优秀党务工作者”、“党员先锋岗”、“党员责任区”争创活动和各类主题实践活动。及时宣传非公有制经济组织中的非公党建示范点、先进党组织、优秀党员典型事迹。
6.建立健全并动态更新辖区非公党建工作信息数据库，全面掌握辖区非公党建工作的基本情况，始终做到数据准确，家底明确，更新及时。
7.指导非公经济组织开展企业文化建设，丰富企业文化生活，塑造企业精神，树立企业良好社会形象。
8.引导非公有制经济中的党组织坚持以人为本，维护职工合法权益，协调劳资关系，积极为党员和职工排忧解难。
9.积极优化服务机制，创新服务思路，完善服务内容，提升服务效能，尽心尽力抓党建，尽职尽责促发展，深入开展“两帮一促”活动，全力支持和服务非公经济发展。
10.健全协同机制，强化部门配合，加强部门政策衔接，充分利用各种社会资源，努力形成上下联动、左右协调、部门参与、相互支持、齐抓共管的非公党建工作新格局，服务辖区各类市场主体和非公有制经济发展。
11.及时研究辖区非公经济发展的新情况，向有关部门反映非公有制经济界的合理化意见和建议。
12.全面落实非公企业党工委和工商部门安排的各项工作任务和其它临时性、阶段性工作，及时向上级汇报工作情况。
乡镇党建工作站布局 第二篇_论新形势下如何抓好乡镇党建工作
论新形势下如何抓好乡镇党建工作
推动乡镇发展，实现乡镇社会进步，客观上需要有一个坚强的基层党组织。近年，各地认真贯彻党的十六届三中全会，狠抓乡镇基层党组织建设，已经初步取得成效。然而，随着乡镇发展和乡镇改革的深化和社会主义市场经济体制的逐步建立，对乡镇基层党组织建设又提出了新的更高要求。在这种形势下，只有进一步加强基层党组织建设，才能推动乡镇社会有一个新的更大的发展。
党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标。全面建设小康社会，重点和难点在乡镇，关键在乡镇。而推动乡镇工作的全面发展，就必须加强基层组织建设。如何按照“三个代表”的要求，进一步加强乡镇基层党建工作，不断增强基层党组织的凝聚力和创造力，推动乡镇经济社会的全面发展，是摆在各级党组织面前的一个重大课题。
一、必须正视部分乡镇基层党员干部思想观念及工作方法与时代发展要求的差距
1.传统的小农经济思想观念与市场经济的竞争性不相适应。在我国，几千年来形成的小农经济思想根深蒂固，加之乡镇基层党员干部受教育程度相对较低，固有的墨守成规的陈旧观念和求稳怕乱的传统意识，导致他们中的相当一部分人在激烈的市场竞争中感到茫然和无所适从。市场主体意识和市场行为能力相对落后，对改革开放的政策走向和必要的市场经济知识缺乏深刻的认
识和了解，从而导致行为上自觉与不自觉地偏离党和群众的要求。
2.现阶段乡镇基层党建工作方式方法的落后性与市场经济的多元性不相适应。市场经济的多元性使得乡镇基层党员干部思想活跃，从业方式亦出现了多元性和流动性。然而，大多数乡镇基层党组织没有正视这些变化对乡镇党建工作带来的新挑战，仍然沿袭传统的工作方式和方法，于是便产生了三个方面的矛盾，即党组织对党员教育内容和方法的单一化与党员需要多样化的矛盾，管理模式的统一化与党员从业状况复杂化的矛盾、组织设置行政化与乡镇经济市场化的矛盾，其结果导致一些地方对党员教育的效果差，组织活动流于形式，使得乡镇基层党建工作出现了很多空白点和薄弱环节。
3.现阶段乡镇基层工作的随意性和人治化倾向与市场经济的法治性不相适应。一方面表现为一些乡镇基层党员干部不能自觉利用党纪国法和村规民约来规范自己的行为，另一方面又不能很好地利用行政、法治的手段对群众的利益和行为进行调整，遇到难度较大的工作，要么随意采取强硬手段，要么对其放任自流，结果造成乡镇基层工作出现不良循环，影响了党在人民群众中的威信，使得乡镇基层工作越来越难做。
二、新形势下大力加强乡镇基层党建工作必须消除三种错误思想认识
1.必须消除轻视党建工作的错误认识。一些乡镇基层党员干部把“经济建设为中心”错误理解为可以“一俊遮百丑”，认
为当前改革开放和经济建设任务繁重，特别是落后地区，经济建设困难很多，扶贫攻坚任务艰巨，要集中精力把经济搞上去，担心抓党建工作会分散抓经济工作的精力，也没有时间和精力去抓党建工作。这种片面认识必然导致思想上淡化党建工作，行动上放松党建工作。应当明确，党建工作和经济工作是相辅相成、互相促进的，围绕经济抓党建、抓好党建促经济是新时期党的建设的显著特征。各级党组织必须充分认识到新形势下做好基层党建工作的重要性，正确处理改革、发展、稳定同坚持党的领导，搞好党的建设，发挥党组织作用的关系，任何时候都不能放松或忽视基层党建工作。
2.必须消除消极畏难情绪。一些乡镇基层党员干部认为，当前乡镇基层党建工作面临许多新的情况和问题，处理这些问题困难多，压力大，感到抓党建力不从心，解决问题无能为力；有的还认为，抓经济工作容易出成绩，抓乡镇党建工作成效往往不明显，因而对加强党建工作缺乏开拓创新意识，按部就班，就党建抓党建，内容空洞乏味，党组织缺乏凝聚力、号召力、战斗力，影响了党在人民群众中的形象。对此，必须坚持看主流，树立信心，主动消除畏难情绪；坚持看积极效应，振奋精神，自觉消除负面影响；坚持抢抓机遇，开拓创新，坚定抓好党建工作的信心 和决心，保证把“虚”事做实做细，做出成效。只有这样，才能找准经济工作与党建工作的联结点和切入点，不断探索出行之有效的工作方法，使党建工作与经济工作相得益彰，共同发展。
3.必须消除盲目乐观的心态。近年来，各地在加强基层党建工作方面投入了大量的人力、物力和财力，党建硬件建设均取得了阶段性成效。但必须看到，乡镇基层组织建设还存在不少问题：一是乡镇基层党组织带领群众发展经济的本领亟待提高；二是乡镇党组织和干部思想方法和工作方法亟待改进；三是如何建立常抓不懈的乡镇基层组织工作机制，使乡镇基层组织建设由过去的运动式和突击式走上经常化、规范化、制度化的轨道，也是一个必须认真研究的课题。这些问题必须引起各级党组织的高度重视并有针对性地加以解决。
三、新形势下加强乡镇基层党建工作必须抓住六个环节
1.抓教育，切实提高乡镇基层党员干部的思想觉悟及带领群众致富奔小康的能力。要重视加强乡镇基层党员干部的思想理论建设，用邓小平理论和“三个代表”重要思想及现代科技知识武装党员干部的头脑，确保广大党员干部在政治上、思想上、组织上和行动上与党中央保持高度一致，认真履行职责，全心全意带领群众致富奔小康。乡镇基层干部的教育要制度化，要把经常性学习与集中培训结合起来，把政治理论教育与实际工作技能培训结合起来，每年适当集中一段时间，对乡镇基层干部进行以“三个代表”重要思想为主要内容的思想教育，同时采取多种形式对他们进行法律法规、市场经济知识和先进适用技术培训，帮助基层干部不断提高思想素质和工作水平，提高带领群众调整经济结构、发展乡镇经济的能力，掌握新形势下做好群众工作的本领和方法。
2.抓班子，切实加强乡镇基层党组织“一把手”队伍建设。党在乡镇的路线、方针、政策，要通过以基层党支部书记为班长的一班人带领全体党员和广大农民群众来贯彻落实。其中支部记的作用最大，他是乡镇基层党支部的核心，是发挥党支部战斗堡垒作用的关键，是带领农民群众实现共同富裕的带头人。乡镇基层党建工作只有抓住了这个“龙头”，才能带动“全身”。因此，必须下工夫建设好“一把手”队伍。培养选拔带头致富能力强、带领群众共同致富能力强的优秀党员担任村党支部书记，是发展先进生产力和先进文化，维护和发展人民群众的根本利益的要求，对于有效地提高村级干部队伍的素质，激活村级经济，增强村级党组织的创造力、凝聚力和战斗力，推动乡镇经济全面发展和社会稳定，具有十分重大的意义。培养选拔“双强”村干部，要以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的乡镇政策，办事公道正派，党员和群众拥护为基本条件，同时要体现新形势、新任务对干部素质的要求，把那些有能力带领群众面向市场调整经济结构、发展乡镇经济、增强农民收入的党员选拔上来。那些政治素质好，具有一定文化科技知识，懂得经营管理的回乡知识青年、退伍军人、乡镇企业以及外出务工经商人员中的优秀党员应作为重点对象加以培养，逐步建立一支数量充足、素质优良的村级后备人才队伍。
3.抓机制，全面规范乡镇基层党员干部的行为。制约机制是一个包括制度规范、监督措施、惩戒手段三个部分的系统工程，这三个部分相互联系、相互依存、相互作用，缺一不可。只有完
乡镇党建工作站布局 第三篇_2013年各镇街园党建工作项目
2013年各镇街园党建工作项目
根据自主申报、区域统筹、结合实际的原则，拟定各镇街园本年度党建工作项目，包括项目名称、基本目标和完成时限，各区直单位党（工）委参照镇街园做法进行申报立项、编制计划、组织实施。申报立项工作于3月下旬结束。 井岗镇
项目1：推行“两定一诺三评议”服务机制，探索农村党员服务群众新模式
为充分发挥农村党员先锋模范作用，有效服务和带动广大群众，全面推行“两定一诺三评议”服务机制。 完成时限：年底前。
项目2：规范产业集群镇党员服务中心建设，构建集约高效的党内服务体系
为规范产业集群镇党员服务中心建设，努力构建管理集约化、服务社会化、运行高效化的党内服务体系。 完成时限：第三季度。
南岗镇
项目1：创建学用转化示范基地，实施“创富工程” 为进一步规范农村党员远程电化教育平台的使用，探索党员教育管理新模式，发挥农村党员致富带头作用。 完成时限：年底前。
项目2：构建农村党建社区化管理服务新模式
根据土地流转后党员群众生产生活的实际需要，增强服务理念，统筹农村区域党建力量，优化组织设置，整合社会资源，建立农村党建社区化管理服务新模式。
完成时限：第四季度。
南七街道
项目1：实施“商圈党建”，助推现代服务业全面繁荣 为进一步破解商圈党建组织松散、资源分散、信息不畅、力量不集中等突出问题，促进商圈的建设与发展，健全商圈党委，统揽商圈内“两新”组织党的建设。
完成时限：第三季度。
项目2：拓展城市生活E站功能，加强社区服务型党组织建设
为进一步整合社区资源，依托“城市生活e站”，细化社区服务功能，使志愿者服务经常化、制度化、个性化，实现社区服务全天候、全覆盖。
完成时限：六月底。
稻香村街道
项目1：用优质服务盘活小微企业党建工作
为破解小微企业经营不稳定、人员流动快、素质相对低等制约党建工作发展的难题，以社会关怀和利益协调为轴心，探索建立小微企业党建工作的有效形式。
完成时限：第四季度。
项目2：机关党员“便民直通车”
进一步提升辖区居民的满意度和幸福感，教育引导机关党员积极转换服务理念，创新服务方式，丰富服务载体。
完成时限：第二季度。
西园街道
项目1：探索实践新型公寓白领党建
为发挥公寓作为城市社区、非公企业和社会组织三个领域“交叉地带”的功能作用，打造根植于公寓群楼、依托于辖区物业、表现于白领党员、服务于居民群众、辐射至“两新”组织的特色党建。
完成时限：第三季度。
项目2：让党旗在专业市场飘扬
充分利用大型专业市场现有的党建基础资源，打造“服务顾客商户，推动市场发展”的“红旗市场党建”品牌。
完成时限：半年。
三里庵街道
项目1：“为民心贴心”网格化服务群众工作法
为深化党建网格化服务功能，探索实行“为民心贴心”服务群众工作法，形成“基层一张网”工作新格局。
完成时限：半年。
项目2：开展特色楼宇党建，助力全面发展
在汇金大厦、之心城、国购广场、春天大厦等成熟商务楼宇，成立稳定的楼宇党组织，统揽楼宇党建工作。
完成时限：年底前。
琥珀街道
项目1：破解社区服务难题，打造专业社工队伍
为破解社区管理服务负担过重、效能较低、居民自治功能弱化等难题，积极探索社工专业化服务体系，进一步提升社区服务居民水平。
完成时限：第三季度。
项目2：多措并举优化干部人才队伍结构
为了破解基层干部人才管理僵化等难题，不断优化干部人才队伍结构，创新街道干部人才选拔任用机制，激发干部人才队伍的活力。
完成时限：年底前。
五里墩街道
项目1：开展党建质量管理体系认证，实现党建工作标准化
为构建基层党建精细化工作格局，导入国际质量认证体系，积极推进社区党建工作标准化建设。
完成时限：第三季度。
项目2：探索物业党建实现小区自治新模式
为进一步发挥党建工作在协调物业管理者与业主矛盾中的作用，通过探索建立物业联席会、物业管理联合党组织体系，充分发挥物业党组织和居民党员作用。
完成时限：第二季度。
荷叶地街道
项目1：构建专业市场党建工作新模式
为争创市场亮点，促进经济繁荣，打造专业品牌，构建专业市场党建工作新模式。
完成时限：第三季度。
项目2、建立在职党员在居住地发挥作用新机制
为调动在职党员参与社区建设、管理和服务的积极性，全面推行在职党员到社区报到制度，建立起在职党员在居住地发挥作用新机制。
完成时限：年底前。
笔架山街道
项目1：发挥党建联谊会区域辐射功能，助推“四型”街区建设
为充分挖掘首善之街党建资源，形成工作合力，完善党建联谊会议制度，广泛开展不同层面的结对共建活动，助推“政务文化、商务楼宇、生态人居、和谐首善”四型街区建设。
乡镇党建工作站布局 第四篇_乡镇基层党建工作汇报
乡镇基层党建工作汇报
各位领导：
首先，欢迎各位领导我我乡检查指导工作，这既是对我们工作的关心和支持，又是对我们工作的一种鞭策，将有力地推动我们ss乡的党建工作。同时，也请朱部长及各位组织部领导以后能多到我们ss乡调研和指导工作，对我乡的经济社会发展、组织建设、干部培养等各方面给予关心和支持。下面，我就全乡党的建设方面所做的一些工作向各位领导作简要汇报。
一、基本情况
二、工作思路
近年来，县ss乡党委坚持“围绕一个中心，打造两支队伍，秉持三个理念，实现四个突破”的党建工作总体思路，即：紧紧围绕打造城郊型经济这个中心；着力打造干事创业、一心为民的党员队伍和干部队伍；秉持服务发展理念，以人为本理念，改革创新理念；努力实现格局定位新突破，管党机制新突破，责任落实新突破，素质提升新突破，为实施“科学发展、富民强乡”战略，提供了坚强的组织保证。我乡坚持把贯彻落实xx届五中全会精神作为重点工作来抓，结合乡情开拓创新，多途径、多举措、多形式地深入开展创先争优活动。思想是行动的先导，提高思想政治素质，是干部队伍建设、党员队伍建设的首要任务。乡党委从加强理论武装、加强思想政治教育入手，着力提高党员干部的理论水平和思想政治素质，用创先争优激励全乡党员,用现代科学知识充实党员干部,用党的优良传统和作风教育党员干部,增强全乡各级党员干部贯彻党的基本理论、路线、纲领的自觉性和坚定性,提高基层党员干部队伍素质。加强乡党委领导班子自身建设入手，以党委换届契机通过充实和调整领导干部队伍，大兴求真务实开拓创新的工作作风，努力开创工作新局面。
三、主要做法
（一）班子建设
乡党委始终把乡领导班子和领导干部队伍建设摆在突出位置，坚持以创建“学习型、实干型、创业型、服务型”领导班子为目标，切实提高乡领导干部统领全局、推进发展、维护稳定、服务群众的能力。强化理论中心组学习。采取集中与分散相结合、通读与精读相结合、个人思考与专题讨论相结合、理论辅导与案例分析相结合的形式，每月集中学习一次。既着眼全局，学习xx大精神、科学发展观、新农村建设、十二五规划等党的重大政策理论，又结合实际，围绕招商引资、项目征地、信访稳定、结构调整等乡镇中心工作分析讨论，确保领导班子成员对分管工作“情况明，底数清，思路宽，办法多，措施硬，效果好”，理论素养和工作能力有明显提高。坚持民主集中制原则。乡党委严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，实行集体议事，在土地征用、项目引进、经济往来等重大事项上由党委集体研究决定，充分发扬民主集中制原则，任何个人不得高于党委之上。严格落实党建责任
制。乡党委作为领导和决策机关,始终把加强党的建设作为自己的主要工作职责,把党建工作任务、质量标准、完成指标落实到每个成员,完善了副科以上领导包案责任制和工作进展情况月报工作制等各项制度，有力的推动了各项工作的开展。签订《党建目标责任书》,定期听取汇报,进行检查,做到年初有计划、有布置，半年有检查，年终有总结、有评比、有典型，把党建工作落到实处。
（二）农村两委班子建设。
全乡辖13个行政村，村两委班子全部健全，共有村书记13名、主任13名，两委成员68名，其中交叉任职8人，平均年龄35岁，村两委年龄结构和文化结构相对合理。
近几年，乡党委坚持正确的用人导向,选优配强村班子。结合“三提四议两公开”和“一诺两评三挂钩”活动以及年底考核结果,以加强村班子的思想作风建设为重点,以提高素质、优化结构、增强整体功能为目标,大胆支持使用善于抓项目,熟悉经济工作的实干型干部。注重后备干部培养。按照德才兼备的原则，采取专人培养、定指标压担子、定培养措施、办班培训等有效形式，加大后备干部培养工作力度。立足素质提升，强化培训育能人。举办农村党支部书记的培训和村委会主任的岗位素质培训，明规矩，教方法，强责任，增动力。
乡镇党建工作站布局 第五篇_乡镇党建工作意见
*委发“2012” 号
中共**镇委员会
2012年党建工作意见
2012年，是党的‚十八大‛召开之年，也是中央确定的基层组织建设年。做好全年党建工作，具有十分重要的意义。全镇党建工作的总体思路是：以邓**理论、‚三个代表‛重要思想和科学发展观为指导；认真贯彻落实全国、全省组织部长和全市、区党建工作会议精神，围绕‚一个主题‛(提高党建工作科学化水平)，贯穿‚一条主线‛(迎接党的十八大和省第十次党代会)，突出‚两大重点‛(切实加强换届后领导班子建设、集中开展基层组织建设年活动)，实施‚五大工程‛，开展‚五大行动‛，有效推进各项工作再上台阶，不断开创党建工作新局面，为实现镇第四次党代会确立的奋斗目标开好局、起好步提供坚强的组织保
障。
一、以“迎接、学习、贯彻党的十八大和省第十次党代会”为主线，科学推进党建工作
(一)扎实做好党的十八大、省第十次党代会代表推选工作。协助抓好党的十八大代表和省第十次党代会代表推荐提名和遴选工作，严格代表资格条件，严把思想政治素质关，确保代表群众基础好、议事水平高，履职意识强，具有政治先进性和党员代表性。加强对推选工作的教育监督，严肃选风选纪，确保推选工作风清气正。
(二)着力营造良好氛围。开展理想信念‚大讨论、大教育‛活动，大力弘扬社会主义核心价值和先进文化，引导党员干部坚定中国特色社会主义共同理想，推动社会主义核心价值体系深入人心，为党的十八大召开奠定共同的思想基础。认真总结和宣传三年来创先争优活动的典型经验和做法，努力在基层组织建设、干部人才队伍建设、党员队伍建设等方面形成一批党组织创先进、党员争优秀的实践成果、理论成果和制度成果，培育和宣传一批创先争优省市区镇先进典型，‚七一‛前集中表彰一批创先争优先进集体和个人，全面激发基层党组织和党员活力，以党内创先争优带动全社会创先争优，为党的十八大召开营造良好的社会氛围。围绕‚迎接十八大，展示新成果‛主题，开展党建惠民成果大展示活动。着力宣传和展示党的十七大以来基层党的建设和经济社会发展的新经验、新成就，为党的十八大胜利召开造氛【乡镇党建工作站布局,】
围、献大礼。
(三)及时贯彻落实党的十八大和省第十次党代会精神。围绕把党的十八大和省第十次党代会精神学习好、宣传好、贯彻好，广泛开展‚大调研‛、‚大走访‛活动，及时研究提出具体贯彻落实意见。切实加强党的十八大和省第十次党代会精神的学习和培训，重点做好基层党员干部学习培训，通过设立固定宣传点、设置义务宣传员等形式，大力宣传党代会精神，及时开展专题培训和座谈讨论，推动党的十八大和省第十次党代会精神进农村、进社区、进企业、进学校，广泛掀起学习贯彻高潮。
二、以实施“五大工程”为抓手，在创先争优活动中开展“基层组织建设年”
(一)实施‚组织优化‛工程。一是推进基层党组织结构优化。依托产业链条建立区域型、协会型和功能型农村党组织；建立以三办事处党支部、镇属各单位党支部为主要内容的党组织体系；进一步落实两新组织‚双基工程‛(党组织基本覆盖和党建活动基本保障)，力争2012年‚两新‛组织党组织覆盖率达80%以上。二是推进基层党组织管理优化。深入开展‚三分类三升级‛活动，研究制定先进基层党组织、一般党组织和后进党组织考核评价标准，坚持‚抓两头、带中间‛，巩固扩大一批先进党组织，突出整顿和转化一批后进党组织，提升一批一般党组织，促进基层党组织转化升级，使先进基层党组织争创年升级率不低于20％，一般党组织年升级率不低于30％，后进党组织年转化率不低于
95％。三是推进基层党组织运行优化。深入学习推广文建明‚三二‛工作法，重新研究制定‚三定‛方案，科学设置‚两办四中心‛等行政事业机构，加强便民服务中心、村务集中办公点等‚一站式‛服务场所建设。开展学习推广文建明‚三二‛工作法示范点创建活动，使文建明‚三二‛工作法推广率达100％，示范点创建率达50％以上。围绕党内民主建设，深入贯彻落实‚四议两公开一监督‛、‚1234‛工作法和党员旁听基层党委会议制度，成立村务监督委员会，建立监督事项定期报告制度，党务公开规范化覆盖率达100％，示范点达30％以上。深入开展农村远程教育‚三学三强‛和‚四比四创‛活动，加快推进远程教育‚三千工程‛建设。
(二)实施‚先锋领航‛工程。一是开展创先争优‚双向承诺‛活动。以‚我为**故里添光彩‛为主题，组织引导各村（社区）党支部、镇属各单位党支部和党员围绕工作大局和本村（社区）、本单位中心任务，立足岗位开展向镇党委和本级党员干部群众公开承诺活动，以实际行动创先进、争优秀。全镇各基层党组织和党员的承诺均要通过党员干部会议、党务公开栏、广播、媒体刊物等载体面向社会公开，公开承诺面达100％。二是深入开展基层党建主题实践活动。分行业、分类别开展丰富多彩的党内主题实践活动。在农村，以贯彻实施‚民情通畅、运行通畅、服务通畅‛工程为重点，深入开展‚四创一评‛、无职党员设岗定责、星级党员评选等活动，引导农村党员争当创业先锋；在社区，围
绕‚文明和谐社区‛建设，开展社区党建规范行动，深入开展‚两报到一争创‛活动，加强社区‚五大体系‛建设，促进社区党建工作精细化。在机关，落实机关党建‚走前头‛工作要求，深入开展党组织‚三创‛和党员干部‚三进三同三促‛活动。在‚两新‛组织，深入开展‚四创‛、‚三亮三有四落实‛活动。在文化、卫生、教育等行业，深入开展‚三强三争‛活动。在全镇，普遍开展党员标兵、党员先锋岗(示范岗)、党员责任区创建活动，深入推进党建带工建带团建带妇建工作，促进全镇各个领域基层党建水平大提升。三是开展先进典型选树活动。积极争创全省、全市、全区基层党建示范镇。积极争创‚五好‛基层党组织，努力提高党支部‚五个一‛建设水平，分行业系统打造一批基层党建项目实施示范点，建设20个基层组织建设示范村、1个示范社区、10个机关企事业和‚两新‛组织示范单位。积极开展‚争做优秀**故里共产党员‛活动，分类制定优秀共产党员行为标准，深化‚每月一星‛评比活动，培育一批身边典型，着力选树一批省市区创先争优先进典型。
(三)着力实施‚素质提升‛工程。一是强化带头人队伍建设。按照中组部培养造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村党支部书记队伍建设要求，选好基层党组织带头人，深入开展‚三学‛活动，大力培养一批文建明、王家元式的基层党组织带头人和郭太平式的党员干部。以村(社区)党组织书记为重点，深入开展基层党组织书记大培训，建立基层党组织书记分层分级培训体
乡镇党建工作站布局 第六篇_宁乡镇党建工作情况
宁乡镇党建工作情况
宁乡镇
宁乡镇党组织全体成员 宁乡镇党建工作
宁乡镇辖区面积461.5平方公里，有常住人口13500户共50986人，有社区居委会7个，宁乡镇党组织下设27组织，其中机关企事业单位党支部2个，非公有制经济党支部3个，社区居委党支部7个，农村党支部15个。 宁乡镇党委干部队伍建设情况：
党委书记：张帆，男，汉族，1964年9月生，大学文化程度，农学学士，1988年6月加入中国共产党，2006年4月任宁乡镇党委书记。
党委副书记、镇长：郭全生，男，汉族，1967年11月
生，大学文化程度，1994年12月加入中国共产党，2006年4月任宁乡镇党委副书记、镇长。
党委副书记：王津平，男，汉族，1965年8月生，大学文化程度，1988年6月加入中国共产党，2006年6月任党委副书记。
党委副书记：曹建平，男，汉族，1969年10月生，大专文化程度，1992年6月加入中国共产党，2006年6月任党委副书记。
纪检书记：胡玉英，女，汉族，1965年11月生，大学文化程度，1993年10月加入中国共产党，2006年6月任党委纪检书记。
党委委员、副镇长：雷应平，
组宣员：贺毅
社区工作者队伍建设情况：社区工作人员16名，其中专职党务工作者7名，选聘到社区工作的大学毕业生6名，机关企事业单位和街道选派到社区的7名。
党员队伍建设情况：党员总数1087名，其中镇机关党员35名，社区党员356名，隶属宁乡镇党组织的非公有制经济组织党员13名；妇女党员162名，占全体党员数15%；大专以上学历71人，高中以上学历214人，初中以下学历802人。
镇党委、政府坚持以科学发展观为指导，大力实施“1234”发展战略，即：围绕“又好又快”发展的一个核心，突出农村、城镇两个经济板块，建成城南农产品基地、城区
商业经营网点、沿川公路经济三个特色经济区（带），抓好安全稳定、新村建设、重点项目、造林护林四项重点工作。几年来，全镇经济和社会保持了持续、快速、健康发展的良好势头，人民生活水平逐年攀升。
一是选贤任能，切实优化农村领导班子结构。镇党委把加强农村领导班子建设作为农村经济发展的重大任务。在近年来的农村领导班子配备中，侧重把一批热爱农村工作、懂经济管理、群众公认、实绩突出、开拓创新能力强的干部选拔到领导岗位，使农村领导班子成员结构进一步优化，整体素质有了新的提高。
二是狠抓落实，突出核心，切实增强镇党委驾驭农村工作的能力。镇党委从制度建设层面入手，全面加强农村组织建设。近年来，镇党委逐步建立健全了农村党建工作例会制、目标管理制、定期报告制等工作制度。
开展创先争优，深化创建“五个好”村党支部，是我镇农村基层组织建设的重要任务。近年来，结合实际，积极探索实现创先争优的好办法、好路子，有力推进创“五个好”村党支部活动的深入开展，并取得了显著成效。【乡镇党建工作站布局,】
一是选训结合，提高村干部队伍整体素质。加强农村基层组织建设，首要的问题是要把村级班子建设好。我们以村级组织换届选举为契机，本着组织和群众“双满意”的基本要求，注意从政治素质、领导能力、工作思路、工作作风和群众公认五个方面，对村班子成员和后备干部进行严格考察，并采取村干部“公推直选”、“两推一选”、公开述职述廉、年度目标管理的办法，遴选出一批政治硬、素质高、能力强的村干部，使村级班子得到有力加强。为加大对村干部培养力
度，每年组织村党支部书记、村主任进行一次轮训。
二是落实待遇，改善村干部工作条件和环境。村干部待遇差、工作环境差是影响村干部工作积极性的重要原因。近年来，镇党委坚持“实际、实用、实效”的原则，将村干部工资纳入财政预算，以专项资金的形式为村主干工资上“保险”。待遇的落实和工作环境的改善，有效提高了村干部的工作积极性和主动性，真正营造了拴心留人的良好氛围。
三是严格管理，保障村两委班子规范运行。在贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》和《村民委员会组织法》，全面推进基层民主政治建设过程中，从农村实际出发，对村务公开提出了明确的要求，使村务公开民主管理工作规范化建设上新水平。
虽然，我们以前的工作取得了一定成绩，各方面素质都得到了不断提高。但我深知距上级要求还存在一定差距，在许多方面做的还不够好，主要表现在：一是经济总量小，发展速度还比较缓慢；二是镇村两级财政收入不高，运行困难；三是基层班子建设有待于进一步加强。希望领导和同志们对我今后的工作多提建议和意见，我将虚心接受，努力改进。
宁乡镇办公电话：0358-5022379【乡镇党建工作站布局,】
镇党委书记：张帆 13903587391
镇组织员：贺毅 15835811111
乡镇党建工作站布局 第七篇_乡镇党建工作汇报
xxx镇“五抓五力求”强化基层组织建设初见成效
xxx镇党委副书记 xxx
（2012年5月）
各位领导，同志们：
今年以来，xxx镇委按照中央、省、州、县的统一安排部署，加强领导、强化措施，深入开展基层组织建设年活动，根据会议安排，现将有关工作开展情况向各位汇报如下，以期抛砖引玉。
一、基本情况
xxx镇党委下辖有1个党（总）支和6个党支部，共有党员280余人。1个党总支是xxx村党总支；6个党支部中，有机关事业党支部3个（镇机关支部及中、小学支部）、农村党支部3个。通过调查及划类分析，大部分党支部发挥作用较好，但也有个别党支部软弱涣散。
二、主要做法及成效
近年来，镇党委以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照抓党建、促发展年工作思想和中央、省、州、县的总体要求和部署，结合我镇基层党组织的实际情况，紧紧围绕经济建设这个中心，大力推进党的基层组织建设，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断提高，取得了一定成效。总结起来，我们有做法主要是“五抓五突破”。
1、抓作用发挥，力求在“先锋模范”上突破。坚持抓党建与抓发展、抓稳定相结合，全面推动经济和社会各项事业的发展。在制定对站所、村年度工作目标考核方案时，将
党建工作目标与经济工作紧密结合起来。在经济社会发展中，注重发挥村级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。要求村级重大事项须经党支部研究决定；涉及发展大局问题及涉及村民利益年事情要召开党员代表会议协商；在涉及宣传落实国家政策、协调实施重点工程等领域要求明确党员具体任务，发挥其带头作用。通过建立机制发挥支部及党员核心领导和示范作用，为推动各项事业发展提供了不竭的动力，有力地促进了我镇经济和社会事业的持续快速健康发展，保障和推动了中心任务的完成，把党建工作做到了实处。
2、抓党建创新，力求在“与时俱进”上突破。根据新时期经济和社会结构的重大调整和变化，不断更新党的基层工作理念。一是更新组织建设理念，注重研究各类党组织作用发挥的途径，做到各有侧重、分类指导。二是更新党员价值理念，通过给在职党员和无职党员设岗定责，强化党员意识，拓展党员参与社会工作的领域，使党员的价值在更多更广的领域得到体现。三是根据新经济、社会组织年发展情况，及时研究建立党组织及其发挥作用的新模式。目前，我镇正组织调查研究，准备在xxx砖厂、个协、及种养殖协会等组织中发展党员，符合条件年成立党支部或党小组。
３、抓教育培训，力求在“带富能力”上突破。近年来，我镇把提高基层党员素质作为一项硬性任务，从教育培训入手，全面提高农村基层党员的思想政治素质和科技文化素质。通过加强党的基本理论、基本路线、基本方针政策的教育，提高了基层党组织和广大党员贯彻执行党的基本路线
和党在农村各项政策的自觉性。通过加强社会主义市场经济知识，科学技术知识和法律知识等理论知识的教育，提高了广大基层党员的素质，不断增强他们“带头富、带领富”的本领。2008年以来，我镇共组织党员党的基本知识培训4次，农业适用技术培训5次，参训人员700余人次。
4、抓制度建设，力求在“有章可循”上突破。建立和完善了各项制度，保证了基层党组织建设。镇党委坚持以健全和完善基层党组织制度为根本，注重加强制度建设，先后在农村基层党组织中建立健全了党建工作目标管理制度、党员教育管理制度、党组织生活制度、村务和政务公开、民主管理制度等一系列基层党建工作制度，进一步完善了党的民主集中制，促进了党的生活正常化，规范化了基层党组织和党员的行为，使农村基层党组织建设整体水平有较大提高。
5、抓党建帮扶，力求在“强化责任”上突破。实行镇领导党建设挂钩责任制，加强对基层党建工作的领导和指导。挂村镇领导通过帮助所挂的村建班子、强队伍、订制度、抓落实，解决群众反映的热点难点问题，促进了各项工作的开展。明确全镇9名正、副科级干部每人或两人负责1个村党建设指导工作，同村、企党员干部一道研究工作，制定措施，解决问题。镇党委实行定期调查汇报检查制度，对指导不到位的及时提出批评和指导意见，对工作不力，出现问题的追究领导责任，并及时总结不足，研究下步改进措施，真正把镇领导挂钩负责党建工作落到实处，有效的促进了基层党建工作的开展。
三、存在的主要问题及下步建议
从调查情况看，我镇党工作建虽然取得了一定年成绩，但也还存在一些问题，主要表现在：一是 “两个作用”发挥不够，个别党员混同于普通群众。少数党员受拜金主义和享乐主义的影响，宗旨意识和理想信念弱化，党员意识有所退化，只顾个人小家庭，对国家和集体的事不管不问。有些年龄大的党员由于年迈体衰，丧失劳动和工作能力，无力在经济建设和社会事业中发挥重要作用。有些年轻党员虽然在理论水平、文化素质、技术能力和生机活力等方面占有优势，但这部分党员流动性强，也难以有效发挥作用。二是个别党支部组织生活不健全，组织制度得不到很好地落实。个别党支部班子不团结，使党在农村的路线、方针、政策不能得到有效的贯彻和落实，损害了党组织和党员队伍在群众中的形象。三是部分基层组织班子事业心不强、责任目标不明的现象依然存在。四是一些基层党组织的工作方法简单，缺乏实效性。
上述问题的产生，原因是复杂的、多方面的，既有经济和社会发展的客观方面的原因，也有党组织和党员队伍自身方面的主观原因。主要有：基层党组织整体工作水平与快速发展的形势不尽适应，领导方式和工作方法不适应，工作能力和自身素质不适应，加强基层党建工作的意识有待于进一步增强，工作思路不清及发展农村经济办法不多，党员整体素质偏低等。针对当前农村基层组织建设中存在的问题，我们拟从以下几个方面开展工作。
一是健全组织，为全面加强农村基层组织建设打好基础。真正做到基层党组织健全完善、坚强有力，覆盖到基层
所有党组织和全体党员。按照应建未建”的要建，符合单独建立党支部条件而没有建立的，要抓紧组建；正式党员不足人的单位，要按照“行业相近、地域相邻”原则，尽快建立联合党支部。同时，花大力气抓好软弱涣散基层党组织的清理整顿工作，属于支部班子或负责人缺乏战斗力和组织领导能力的，要及时调整；属于班子成员缺额不齐的，要充实加强。另外，结合流动党员的实际，采取有效措施，切实规范流动党员教育管理工作，使流动党员的教育管理走上规范化的轨道。二是以活动为载体，全面抓好基层组织和党员队伍建设。没有一个好的载体，即使党员有发挥先进性的愿望，也很难充分发挥出来。通过开展好“基层组织建设年”“创先争优、四帮四促”等活动，确保农村基层组织建设经常化、制度化、规范化，进一步提高农村基层组织建设的整体水平。三是认真抓好后进村财务整治工作，有效保障基层党组织建设的顺利开展。在抓班子建设、制度建设的同时，注重抓村级财务整治工作。财务不清是农村矛盾的焦点，要采取切实可行措施加强农村财务管理，堵住漏洞，消除群众疑虑，化解干群矛盾，要通过民主手段健全民主议事、民主理财制度，切实发挥他们的监管作用。
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